- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.
Máme před sebou zajímavé zakázky a rozšiřujeme náš tým o novou posilu.
Láká vás podílet se na vývoji od prvního nápadu až po sériovou výrobu?
Hledáme kolegu, který se nebojí technických výzev, domluví se cizím jazykem a všímá si i těch nejmenších detailů.
Na této pozici budete důležitým spojovacím článkem mezi vývojem, výrobou a kvalitou – zkrátka ten, kdo pomůže dotáhnout každý projekt k úspěchu.
• Účast na vývoji nových elektroproduktů podle požadavků zákazníků.
• Příprava studií proveditelnosti a hledání možností, jak řešení posunout dál.
• Nastavování a zdokonalování výrobních procesů.
• Koordinace celého cyklu – od prototypu až po první sérii.
• Vedení a správa technické dokumentace (výkresy, kusovníky, specifikace).
• Řešení technických záležitostí přímo ve výrobě.
• Organizace nákupu potřebných přípravků, nástrojů a testovacích zařízení.
• Pravidelná komunikace se zahraničními kolegy
• Technické vzdělání – elektro obor je velkou výhodou.
• Dobrou znalost angličtiny nebo němčiny v mluvené i psané podobě.
• Samostatnost, pečlivost a chuť hledat řešení i v náročnějších situacích.
• Schopnost přicházet s novými nápady, schopnost pracovat v týmu
• Znalost CAD systémů potěší, ale není to podmínkou.
• Flexibilita a ochota cestovat do zahraničí.
• Praxe v oblasti vývoje nebo technologie je vítaná.
• Zajímavé finanční ohodnocení a každoroční zhodnocení mzdy
• Bonus na dovolenou i Vánoce.
• Nadstandardní příplatky za přesčasy.
• 5 týdnů dovolené.
• Loajality bonus.
• Odborná školení a jazykové kurzy.
• Odměny za zlepšovací návrhy.
• Dotované stravování v areálu společnosti.
• 3× týdně čerstvé ovoce.
• Příspěvek na dopravu.
• Práci v moderním, čistém a bezhlučném pracovním prostředí.

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.