- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Produktový technik SDA/MDA – buď součástí vývoje domácích spotřebičů značky Concept
Hledáme další posily do týmu spotřebičů SDA/MDA Concept, kteří se budou podílet na přípravě nových produktů.
Jsme česká společnost CONCEPT, která patří mezi přední značky domácích spotřebičů ve střední Evropě. Našim zákazníkům chceme nabízet atraktivní a vysoce kvalitní produkty.
Do našeho týmu rádi přijmeme kolegy, kteří jsou iniciativní, akční, mají rádi design, a rádi by skrze naše spotřebiče udávali trend do evropských domácností.
Máte rádi nové trendy, zkoušíte nové věci, vyznáte se v elektrospotřebičích, zajímají Vás Smart produkty?
Pokud splňujete jedno nebo více z uvedených, věřte, že nechceme jen naplnit volné pozice. Chceme najít kolegyně a kolegy se kterými budeme sdílet stejné hodnoty a stejný sen. Staňte se i Vy součástí našeho úspěšného týmu.
Náplň práce:
Požadujeme:
Co Vám můžeme nabídnout:
Zázemí české rodinné firmy Jindřich Valenta – Concept s 34letým působením v oboru
Káva na pracovišti ZDARMA
Motivační systém odměn
Zaměstnaneckou slevu na celé portfolio prodávaných produktů
Firemní akce (Vánoční večírek, teambuildingy a další)
Možnost práce z domova (Home Office)
25 dní dovolené
Flexibilní pracovní doba
Skvělý tým, se kterým Vás práce bude bavit
Práce na hlavní pracovní poměr, na plný úvazek
Příležitost vidět za sebou odvedenou práci a najít za ní uznání
Místo výkonu práce je Choceň
Zaměstnanecké výhody: zajímavé pracovní ohodnocení, silné zázemí společnosti, příspěvek na stravování, vzdělávací akce, školení
Těšíme se na spolupráci.
Kontakt: Michaela Matejsková, telefon Zobrazit tel. číslo , email: e-mail přes

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..