- 30 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
První kontakt e-mailem.
Následující dovednosti jsou vítány:
o Zkušenosti s prací v rychle se měnícím prostředí jsou žádoucí;
o Kvalifikace CIPD nebo vysokoškolské vzdělání;
o Vysoká iniciativa a schopnost řešit problémy;
o Vysoká míra pozornosti detailům;
o Mít přehled o základní legislativě v oblasti lidských zdrojů;
o Organizovanost a proaktivnost, s touhou přinášet výsledky;
o Sebevědomí s dobře vyvinutými písemnými a verbálními komunikačními dovednostmi;
o Schopnost pracovat podle deadlinů a přizpůsobovat se měnícím se podmínkám;
o Zkušenosti s manipulací s důvěrnými materiály;
o Flexibilita a ochota učit se;
o Radost z práce s lidmi a schopnost pracovat jako součást týmu.
Souhlas zaměstnavatele se zaměstnaneckou kartou.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.