- 50 000 – 75 000 Kč
- Plný úvazek
Požadujeme: Vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu se zaměřením na právní vědy (právo) ekonomiku, humanitní vědy. Základní znalost zejména těchto právních norem: zákony č. 128/2000 Sb., 312/2002 Sb., 250/2016 Sb., 251/2016 Sb., 500/2004 Sb., vše ve znění pozdějších předpisů, orientace v oblasti veřejné správy, znalost anglického jazyka slovem i písmem, – dobrá počítačová způsobilost, samostatnost, pečlivost, spolehlivost, flexibilita, odpovědnost,– organizační a komunikační, schopnosti.
Výhodou: praxe ve veřejné správě, – praxe v řízení pracovního kolektivu, – zvláštní odborná způsobilost, – řidičské oprávnění pro skupinu „B“.
Všechny bližší informace (předpoklady, požadavky) k obsazení tohoto pracovního místa jsou zveřejněny ve vyhlášeném výběrovém řízení. Přihlášku s dalšími požadovanými dokumenty uchazeči doručí na adresu: Městský úřad Kutná Hora, oddělení personální a krizového řízení, Havlíčkovo náměstí 552/1, 284 01 Kutná Hora do 24.5.2019 včetně poštou nebo osobně v obálce na podatelnu Městského úřadu Kutná Hora. Obálku označí: „Neotvírat Výběrové řízení na pracovní pozici vedoucí Odboru kancelář tajemníka MěÚ Kutná Hora“.
Stručný popis pracovní činnosti: řízení odboru – Kancelář tajemníka – plnění úkolů vedoucího odboru dle organizačního řádu Městského úřadu v Kutné Hoře. Podílení se na tvorbě právních a vnitřních předpisů města. Činnosti související s činností samosprávných orgánů města. Mezinárodní spolupráce partnerských měst.
Zaměstnanecké výhody: stravenky, příspěvek na penzijní připojištění.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?