Řidič/ skladník - brigáda

Nebovidy, Kolín
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Vhodné také pro
Řidičské oprávnění
Skupina B
Kontakt
Taťána Lelková, Zobrazit tel. číslo

O nás

Louda Auto a.s.

Jsme Auto Louda – největší prodejce vozů ŠKODA a Hyundai v ČR. Nabízíme i další značky, prověřené ojetiny, carsharing, servis i financování. Zajišťujeme mobilitu na míru – od půjčení vozu po firemní flotily. Patříme do skupiny Louda a zaměstnáváme přes 1 500 lidí po celé republice.

O nás

Jsme Louda Auto, dynamická a rychle rostoucí firma českého automobilového trhu s více jak třicetiletou tradicí. Působíme již ve 12 městech České republiky a s více než sedmi sty zaměstnanci nabízíme služby autorizovaného prodeje a servisu jedenácti značek. Máme jasnou strategii: být společností, která je pro zákazníka spolehlivým partnerem a dokáže mu nabídnout komplexní služby spojené s nákupem, servisem a financováním vozu.

Náplň práce:

  • Přeprava pneumatik z provozovny v Kolíně a Horních Počernicích - jedná se o 2 měsíční brigádu
  • Zaskladňování pneumatik
  • Denní řízení – Kolín a Praha

Co od Vás očekáváme:

  • Aktivní řidič
  • Platný řidičský průkaz skupiny B
  • Fyzická zdatnost

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Pracovní  doba 6 hodin Po-Pá
  • Příjemné pracovní prostředí
  • Vhodné i pro absolventy
  • Mzda 190 Kč/h

Sídlo firmy

Louda Auto a.s.
Choťánky 166
290 01 Choťánky

IČO: 46358714
Datová schránka: 3sfppux
Další informace:
GPS: 50.145010111246,15.170972203806,
S-JTSK: -688816.31 -1043711.63, RUIAN: 18229239

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.