- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Láká tě oblast lidských zdrojů a máš již podobné pracovní zkušenosti, které bys chtěl/a zúročit? Je NÁBOR to, co hledáš?
Pokud ANO, máme pro tebe práci, která tě bude bavit! Do naší společnosti sídlící v Čáslavi hledáme recruitera, který je motivovaný dosaženými výsledky, a který posílí náš tým.
Čím se budeš zabývat?
Hledáním vhodných kandidátů pro významnou společnost v tomto kraji
vytvářením kreativních inzerátů, které zaujmou
pohovorováním a motivováním tebou vybraných zájemců o práci
aktivním působením v oblastech, kde lze oslovit potencionální zaměstnance
správou databáze uchazečů
Co od tebe čekáme?
SŠ/VŠ vzdělání
nadšení pro recruitment
zkušenosti z oblasti náboru (v automotive výhodou)
samostatnost
velmi dobré komunikační schopnosti
Koho tedy přesně hledáme?
Člověka, který má zkušenosti, je silná osobnost, má chuť na sobě pracovat, je inovativní, otevřený a má plnou hlavu neotřelých nápadů.
Co nabízíme?
stabilní zázemí nadnárodní společnosti
práci s nejmodernějšími technologiemi v příjemném prostředí
pět týdnů dovolené
dotované závodní stravování
benefitní cafeteria 4000,–/rok
placené vzdělávání, kurzy AJ, NJ
interní akce
příspěvek na dětský letní tábor 1500,–/dítě
odměna za doporučení nového zaměstnance až 10000,–Kč

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.