Personalista / HR Specialista – administrativní a provozní HR agenda

Hledáme HR parťáka nebo parťačku.
Přidejte se ke GENERI BIOTECH s.r.o.

Procesy v HR jsou u nás v GENERI BIOTECH s.r.o. nastaveny. Hledáme kolegu či kolegyni, kteří tuto agendu budou udržovat v chodu. V úvodním období prvního roku nepůjde o strategickou roli – procesy běží stabilně a jsou dokonce ověřené auditory. Hledáme člověka, který je rád v kontaktu se zaměstnanci, má pořádek v administrativě a umí být spolehlivým partnerem pro tým manažerů, manažerek.

• Kompletní podpora životního cyklu zaměstnance po administrativní a provozní stránce – nástupy, změny, výstupy.
• Organizace náborových kroků (inzerce, komunikace s kandidáty, koordinace výběrových řízení).
• Vedení personální evidence v interním systému, příprava pracovněprávních podkladů týkající se jakýchkoli změn, správa osobních složek zaměstnanců.
• Kompletní správa docházkového systému a následná příprava podkladů pro mzdovou účetní.
• Příprava podkladů týkající se změn pracovního poměru.
• Vyřizování agendy spojené s mateřskou/rodičovskou dovolenou, příprava výstupů/návratů.
• Zajištění adaptace nováčků, příprava plánu zaškolení a sledování jeho plnění, hodnotící pohovory.
• Spolupráce s vedoucími při přípravě výstupů, přestupů, plánování změn zaměstnanců.
• Podpora při školení a rozvojových aktivitách – evidence, plánování, základní koordinace.
• Spolupráce s vedoucími na pravidelných procesech jako je např. hodnocení zaměstnanců – správa a příprava hodnotících pohovorů, podkladů pro vedoucí.
• Zajištění souladu personálních procesů s interními předpisy a požadavky norem (ISO 9001, ISO 13485, GMP, GLP)

• SŠ s maturitou, výhodou VŠ (v oboru HR, andragogiky nebo příbuzné oblasti)
• Praxe v HR je nutná.
• Dobrá znalost angličtiny (B2).
• Uživatelská znalost MS Office, práce s interními systémy.
• Orientace v základních metodách HR – vedení pohovorů, práce s daty, základy zjišťování vzdělávacích potřeb.
• Komunikační a vyjednávací dovednosti.
• Pečlivost, spolehlivost, týmová spolupráce a chuť zlepšovat každodenní HR provoz.

💡 Podporu v době adaptace, získání know how biotechnologické firmy.
📍 Práci v přátelském týmu.
👨‍💼 Možnost spolupráce s externími odborníky.
🏡 Moderní pracovní prostředí rostoucí firmy.
💰 Finanční ohodnocení dle zkušeností a dovedností.