ManpowerGroup s.r.o. |
ManpowerGroup s.r.o. |
Hradec Králové
Hradec Králové
- 60 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
včerejší
Náplň práce: samosprávná agenda ve vztahu k organizacím zakládaným nebo zřizovaným městem a ke správě majetku města, administrativní zpracování podkladů pro zřízení, založení, změnu nebo zrušení organizací města, příprava a kontrola smluv souvisejících s chodem založených a zřízených organizací města, kontrola plnění smluv, příprava smluv se správci inženýrských sítí vč. provádění administrativních úkonů souvisejících a vedení evidence těchto smluv, agenda škodních událostí, zástup ekonoma odboru, správa rozpočtu odboru
příprava a kontrola smluv souvisejících se správou nemovitého majetku města, evidence smluv a dalších podkladů vzešlých z činnosti odboru, příprava podkladů pro rozhodování orgánů města
spolupráce s organizacemi města, dotčenými osobami, komisemi místních samospráv, platové zařazení: 9. platová třída dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., v platném znění, je nastaven systém výkonového odměňování, tzn. souběžně s platovým tarifem reálná možnost osobního příplatku a odměn
- Požadujeme: vyšší odborné vzdělání nebo střední vzdělání s maturitní zkouškou (ekonomické vzdělání výhodou), zkušenosti v oblasti správy nemovitého majetku, zkušenosti s rozpočtovou skladbou územně samosprávných celků výhodou, znalost právních předpisů, zejména zákona č. 89/2012 Sb., občanský zákoník, ve znění pozdějších předpisů, zákona č. 128/2000 Sb., o obcích (obecní zřízení), ve znění pozdějších předpisů, zákona č. 250/2000 Sb., o rozpočtových pravidlech územních rozpočtů, ve znění pozdějších předpisů, uživatelská znalost PC (sdílené prostředí Office 365, Word, Excel, Outlook, Internet), komunikační schopnosti
pečlivost, odpovědnost, vysoké pracovní nasazení, ŘP skupiny B výhodou, uchazeč musí splňovat předpoklady pro vznik pracovního poměru úředníka
ve smyslu zákona č. 312/2002 Sb., § 4 odst. 1
- Nabízíme: zajímavou a různorodou práci, stabilní zázemí velké organizace
pracovní poměr na dobu neurčitou, propracovaný systém rozvoje a vzdělávání zaměstnanců
pružnou pracovní dobu, čtyři dny placeného zdravotního volna, pět týdnů dovolené
zajímavý program benefitů (možnost stravování/stravenkové karty, volitelné čerpání benefitů z osobního účtu zaměstnance), příjemné pracovní prostředí
- Přihlášky lze podávat do 1. 11. 2021
- Další podstatné informace, zejména náležitosti přihlášky do výběrového řízení naleznete na www.hradeckralove.org – Kariéra.
