Technik měření a regulace, elektrikář (m/ž) - mzda až 50 000 Kč

Hradec Králové, centrum
25.000 – 50.000 Kč
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Vhodné také pro
Řidičské oprávnění
Skupina B
Kontakt
Jan Štefek, Zobrazit tel. číslo

O nás

Jsme rozvíjející se společnost v oboru měření a regulace s dlouholetou praxí v oboru. Realizujeme zakázky přímo pro stavební firmy a developery s dobrou platební morálkou. Naší pracovní náplní je projekce, realizace, montáž, oživení a provozní servis instalovaných regulací v odvětví TZB. Provádíme tedy montáže kabelových tras, koncových prvků. Výrobu, montáž a oživení rozvaděčů. Výrobu a aplikaci SW řídících systémů včetně nadstavbové vizualizace. Pracujeme s řídícími systémy AMiT, DOMAT, LOXONE.

Nyní hledáme do týmu posilu na pozici Technik měření a regulace, elektrikář (m/ž).

Náplň práce:

  •  montáže kabelových tras
  • osazování a zapojování koncových prvků regulace
  • zapojování rozvaděčů
  • servis na realizovaných zakázkách

Co od Vás očekáváme:

  • dobrou pracovní morálku
  • chuť pracovat a neustále se zlepšovat ve svém oboru
  • schopnost týmové práce
  • samostatnost
  • pracovní flexibilitu dle požadavku na jednotlivých zakázkách

Co Vám můžeme nabídnout:

  • nástup možný ihned nebo dle dohody
  • služební auto a telefon, příp. příspěvek na telefon
  • příspěvek na důchodové pojištění
  • pružnou pracovní dobu
  • 25 dní dovolené
  • prémie
  • zvyšování mzdy se zvyšováním kvalifikace

Přidejte se k nám a staňte se součástí našeho týmu! Těšíme se na Vás.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Služební auto
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

Vivid Service s.r.o.
Škroupova 441/12
500 02 Hradec Králové

IČO: 05718295
Datová schránka: uguabnz
Další informace:
GPS: 50.21492780453,15.824594309136,
S-JTSK: -641608.51 -1041730.44, RUIAN: 23867841

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.