Stavbyvedoucí

Hradec Králové
60.000 – 90.000 Kč
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Začátečník A1)
Kontakt
Tereza Břetenářová, zobrazit tel. číslo

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Hledáme kolegu do týmu, který převezme zodpovědnost za vedení stavebních zakázek v oblasti pozemního stavitelství Staňte se součástí stabilní stavební společnosti s přátelskou atmosférou a širokou škálou benefitů.

Lokalita: Stavby v rámci Královehradeckého, Pardubického a Libereckého kraje

Popis pozice:

  • Organizace a vedení stavebních činností přímo na místě realizace
  • Koordinace prováděných prací dle projektové dokumentace a rozhodnutí úřadů
  • Dohled nad technickým provedením, dodržováním technologických postupů a stavebních standardů
  • Vedení vlastního týmu i externích dodavatelů
  • Zajišťování bezpečnosti práce a školení podřízených zaměstnanců
  • Komunikace s technickým dozorem a investorem, evidence víceprací
  • Vedení stavební dokumentace a příprava podkladů pro fakturaci

Profil kandidáta:

  • Uchazeče s SŠ/VŠ vzděláním se zaměřením na vodohospodářské nebo pozemní stavby
  • Zkušenost s řízením staveb je velkou výhodou
  • Autorizace - výhodou 

Nabízíme:

  • 5 týdnů dovolené
  • Služební automobil i ksoukromému využití
  • Možnost navýšení mzdy již po 3 měsících
  • Příspěvek k platu za autorizaci
  • Možnost nadpracovat hodiny a následně čerpat náhradní volno
  • Práci v regionu (Pardubický, Královéhradecký, Liberecký kraj) s pevným zázemím v moderní kanceláři v Hradci Králové
  • Příspěvky na penzijní a životní pojištění
  • Sick days (3 dny ročně) při nemoci se 100% náhradou mzdy
  • Výhodné mobilní tarify pro vás i rodinu
  • Výkonnostní bonusy, ocenění pro nejlepší zaměstnance roku
  • Finanční bonusy za dárcovství krve nebo doporučení nových kolegů
  • Firemní sportovní akce, bezúročné půjčky, podpora samoživitelů
  • Vzdělávací kurzy a školení 
  • A hlavně – práci, kde vás kolegové přivítají s úsměvem

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy a prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Služební auto
  • Kafetérie
  • Příspěvek na stravování

Sídlo firmy

ManpowerGroup s.r.o.
Na Florenci 2116/15
110 00 Praha

IČO: 41194659
Datová schránka: i3cj23g
Další informace:
GPS: 50.08929,14.435296,
S-JTSK: -741787.49 -1042963.65, RUIAN: 42793335

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Ohodnoť práci a vyhraj Netflix nebo Videokurz zdarma!

Vánoční akce!

Ohodnoť práci a vyhraj Netflix nebo Videokurz zdarma!

CHCI VYHRÁT