Volné místo ve firmě VCCP s.r.o.
| Pracovní poměr | práce na plný úvazek, zkrácený úvazek |
|---|---|
| Smluvní vztah | pracovní smlouva (hpp), práce na živnostenský list (osvč) |
| Lokalita | Praha Smíchov, Praha |
| Firma | VCCP s.r.o. |
| Kategorie | Administrativa, zákaznický servis, Marketing, reklama, média a PR, Administrativní pracovník / pracovnice, Back office pracovník / pracovnice, Office manager |
| Min. vzdělání | Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou |
| Jazyk. znalosti | Český jazyk (Velmi pokročilý C1), Anglický jazyk (Pokročilý B2) |
| Délka prac. poměru | na dobu neurčitou |
Agentura VCCP Praha byla založena v roce 2010 a původně byla zřízena pro služby O2 CR a O2 Slovakia, dva z největších klientů v tomto regionu. Od svého založení vytvořila mnoho úspěšných kampaní pro ty největší klienty a značky na lokálním trhu. Momentálně se stará o klienty, které jistě znáš i Ty – Albert, Komerční banka, Asahi a jejich Birell, Pilsner Urquell, Frisco, ale i CzechTourism, Shell Global a spoustu dalších. Agentura nyní zaměstnává přes 80 zaměstnanců různých národností.
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Staň se součástí týmu v reklamní agentuře VCCP. Jsme mezinárodní reklamní agentura, která není tak velká, abychom se na toaletách potkávali s neznámými lidmi, ale ani tak malá, abychom nedokázali nadchnout a pečovat o ty největší klienty jako jsou Albert, Asahi, Shell, KB, Czech Turism a další. Všechny příchozí u nás nadchne přátelská atmosféra, neformální prostředí, krásné prostory, boží výhled za každého počasí a samozřejmě i skvělá káva. Tohle všechno a samozřejmě mnoho dalšího bude mít pod palcem office manager, kterého do našeho back office teamu hledáme.
Očekáváme, že vezmeš automaticky za své vizi kanceláře a její fungování, a dohlédneš na tým, který reprezentuje náš office navenek. Taktéž se budeš podílet na utváření celé firemní kultury. Pokud zvládneš opečovávat návštěvy i vyjednávat s dodavateli, tak čti dál a mrkni, co tě u nás čeká na pozici Office managera/ky:
tak nám pošli svoje CV a následně se domluvíme na schůzce u nás :)
Dovolená navíc
Sickdays
Kariérní růst
Firemní akce
Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
Vzdělávací kurzy
Příspěvek na sport
Přátelské prostředí
Občerstvení na pracovišti
Children-friendly office
Dog-friendly office
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
S příchodem nového roku souvisí i legislativní změny. Rádi bychom vám usnadnili orientaci v chystaných novinkách. Proto v daném článku si představíme základní připravované změny roku 2023 spojené s pracovním trhem.
Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.
Povíme vám, jak rozpoznat zaměstnávání na černo. Jaká jsou rizika práce na černo a jak vysoké jsou pokuty pro zaměstnance, který pracuje na černo, a pro zaměstnavatele, který práci na černo umožnil. Dále vám poradíme, jak poznat, že agentura práce má potřebné oprávnění, a vy se nebudete podílet na nelegálním zaměstnávání.
V České republice zažíváme v posledních letech prudký vzestup počtu pracovních portálů a sběračů nabídek ve formě pracovních agregátorů. Tyto platformy se snaží nabídnout co nejlepší služby v oblasti propagace pracovních příležitostí. Ačkoli je všechny spojuje společný cíl – spojit zaměstnavatele s potenciálními zaměstnanci – může se zdát, že v tomto hustém "lese" portálů se leckdy lehce ztrácíme. Ale nebojte, máme pro vás řešení! Dnes se podíváme na TOP 10 pracovních portálů, které působí v naší zemi a také na 4 pracovní agregátory. Zajímá vás, co z nich činí jedinečné, v čem skutečně excelují a co nás na nich tak fascinuje? Pokračujte ve čtení a objevte ty pravé klenoty mezi pracovními platformami! 😉🌟
Víte, že jsou situace, kdy vás zaměstnavatel musí ze zákona z práce omluvit, aniž byste si čerpali dovolenou? Jsou to tzv. překážky na straně zaměstnance nebo zaměstnavatele. Pojďme se podívat, kdy máte nárok na placené či neplacené volno a nemusíte čerpat dovolenou.
Končíte ve stávajícím zaměstnání a stále máte zůstatek dovolené. Nejprve si spočítáme, zda opravdu na dovolenou máte nárok, abyste nebyli nepříjemně překvapeni. Vysvětlíme si, kdy si dovolenou můžete ve výpovědní době vybrat. Vysvětlíme si, že zaměstnavatel vám čerpání může nařídit, a to i ve výpovědní lhůtě. A doplníme, jak je to s proplácením.
Poradíme vám, kdy máte nárok na odstupné dle zákoníku práce. Jak se počítá výše odstupného, jaké se odvádějí povinné odvody. Vše si ukážeme na konkrétních příkladech. V článku naleznete i případy, kdy nárok na odstupné nevzniká, nebo zaniká.
Tarifní mzda je využívána ve společnostech se standardizovanou nebo hromadnou výrobou a silnou pozicí odborové organizace. Podíváme se, jak se tarifní stupně mzdy určují, a to i s konkrétním příkladem, co do tarifní mzdy zahrnovat, co se zaměstnancům vyplácí nad rámec tarifní mzdy. Ukážeme si i hlavní výhody a nevýhody a závěrem dodáme i doporučení pro zaměstnavatele, kteří zavedení tarifní mzdy zvažují.
Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?
Existují dvě dohody, v tomto článku se dozvíte vše o dohodě o provedení práce. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním. Abyste měli kompletní informace, připojili jsme i vzor dohody o provedení práce. Po úpravě zákoníku práce dochází ke změnám u dohod, a my vám tyto změny jasně, stručně a srozumitelně představíme. Vzorová dohoda o provedení práce k tisku je pro vás zcela zdarma, můžete ji upravovat dle svých potřeb.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
