Stavební technik (m/ž) – možnost ubytování a služebního auta | Praha a okolí

Vršovice, Praha
50.000 Kč
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Vhodné také pro

O nás

Jsme stabilní soukromá stavební firma, kde si majitelé zakládají na férovém přístupu a dobrém zázemí pro své lidi.
Do našeho týmu hledáme nového kolegu – nemusíte mít dlouholetou praxi, rádi Vás zaškolíme a vše ukážeme.

🔧 O čem to je

  • staneš se součástí týmu vedení velkých staveb, děláme nosné konstrukce převážně bytových a administrativních budov
  • řízení a koordinace prací dodavatelských firem
  • řízení provádění prací dle projektové dokumentace a v souladu s harmonogramem stavby
  • kontrola a zabezpečení dodržování prováděných prací dle stanovených technologických předpisů, podkladů, návodů, norem a vyhlášek
  • vedení stavebního deníku
  • vedení různých evidencí materiálu, lidí apod.
  • komunikace se stavebním dozorem, objednatelem, investorem a ostatními účastníky výstavby
  • objednávání materiálu
  • dodržování a řízení činností v souladu s pravidly BOZP, PO a ŽP

✅ Jaké znalosti a dovednosti hledáme

  • SŠ/VŠ vzdělání stavebního směru klidně bez praxe, nebo naopak člověka s praxí ve stavebnictví bez formálního vzdělání v této oblasti
  • znalost práce s PC, MS Office, AutoCad nebo podobné
  • spolehlivost, zodpovědnost a aktivní přístup

🎁 Co nabízíme

  • hlavní pracovní poměr na dobu neurčitou
  • nástupní hrubou měsíční mzdu od 50 000 Kč + prémie za výsledky
  • firemní automobil po zapracování
  • 5 týdnů dovolené a 2 dny placeného volna na cokoli
  • nabízíme stálou práci v Praze a blízkém okolí
  • přispíváme na stravování, penzijní nebo životní pojištění
  • možnost firemního ubytování
  • nabízíme zajímavé bonusy pro zaměstnance za doporučení kandidátů
  • možnost kariérního růstu, osobního rozvoje
  • nástup možný ihned

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Služební auto
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Příspěvek na dovolenou
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

SOLIDUM monolitické konstrukce s.r.o.
Moskevská 1523/63
101 00 Praha

IČO: 09235957
Datová schránka: uiv9u6b
Další informace:
GPS: 50.064441,14.465737,
S-JTSK: -739993.94 -1046005.66, RUIAN: 25971999

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC