- 80 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek
Kde Vaše práce opravdu pomáhá
V Domově pro seniory Dobřichovice pečujeme srdcem. Naším posláním je poskytovat seniorům důstojnou a profesionální péči, založenou na respektu, empatii a individuálním přístupu.
Zároveň si uvědomujeme, že kvalitní péči mohou poskytovat jen spokojení zaměstnanci. Budujeme prostředí, kde je Vám dobře, kde se Vám důvěřuje a kde Vaše práce dává smysl.
Právě teď hledáme posilu na klíčovou pozici: Vedoucí/ho ošetřovatelského úseku. Pokud máte potřebné vzdělání, zkušenosti a chuť vést tým, kde na lidech opravdu záleží – jste náš člověk.
Povedete tým všeobecných sester a budete zodpovědní za jeho odborné, provozní i personální řízení.
Budete garantovat, že poskytovaná ošetřovatelská péče o klienty je kvalitní, individuální a odborná.
Budete vykonávat zdravotní úkony, dohlížet na hygienu i epidemiologická pravidla.
Zajistíte návaznost zdravotní péče – spoluprací s lékaři a dalšími odborníky.
Budete se starat o vedení a kontrolu zdravotnické dokumentace.
Aktivně budete komunikovat s klienty a jejich rodinami.
Součástí práce je i evidence a manipulace s léčivy, včetně návykových látek.
Zapojíte se do tvorby a aktualizace ošetřovatelských postupů.
Pracovní doba: pondělí až pátek, běžná denní směna. Víkendy a svátky jen výjimečně dle potřeby provozu.
Nezbytné:
Ukončené středoškolské vzdělání v oboru všeobecná sestra (dle zákona č. 96/2004 Sb.); VOŠ nebo VŠ výhodou.
Minimálně 3 roky praxe v oboru, ideálně včetně zkušenosti s vedením týmu.
Samostatnost, odpovědnost a schopnost rozhodovat.
Orientace v legislativě, schopnost práce s počítačem a zdravotnickými systémy.
Trestní bezúhonnost
Výhodou:
Zkušenosti z prostředí sociálních služeb.
Praxe s geriatrickými pacienty či osobami s neurodegenerativními onemocněními.
Vřelý a empatický přístup ke klientům i jejich rodinám.
5 týdnů dovolené – abyste si opravdu odpočinuli
Příspěvek na stravování.
Služební telefon .
Příspěvky z FKSP – na penzijní pojištění a peněžní poukázky.
Placené vzdělávací kurzy a semináře – abyste mohli růst i profesně.
Pracovní smlouva na dobu neurčitou – stabilita a jistota po zkušební době.
Finanční ohodnocení dle platných předpisů v souladu s nařízením vlády č. 466/2024 Sb., platové tarify + osobní ohodnocení + odměny.
Příplatek za vedení týmu.
Možnost profesního růstu a seberealizace.
Příjemné pracovní prostředí a stabilní tým.
Smysluplná práce, která má i společenský přínos.
Pokud hledáte pracovní prostředí, kde budete mít zodpovědnost, podporu i uznání, neváhejte se nám ozvat. Nástup možný ihned nebo dle dohody. Na Váš životopis odpovíme nejpozději do 3 pracovních dnů.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.