Sociální pracovník/ce terénního programu - VOŠ/VŠ sociální

Nové Město, Praha
42.000 – 44.600 Kč
Firma
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Velmi pokročilý C1)
Minimální vzdělání
Vhodné také pro

O nás

NADĚJE vznikla jako jedna z prvních neziskových organizací po roce 1989 u nás. Jsme česká organizace a působíme na téměř celém území republiky. Poskytujeme pomoc lidem v nouzi. V Praze poskytujeme pomoc lidem bez domova.

Do našeho týmu hledáme novou kolegyni / kolegu: Sociální pracovnici nebo pracovníka do terénního programu - VOŠ/VŠ sociální obor

Náplň práce:

  • Budete zajišťovat provoz mobilní terénní služby (ovšem nejedná se o každodenní práci řidiče, řízení služební dodávky cca 1x týdně)
  • Budete poskytovat podporu lidem bez domova, kteří žijí v neuspokojivých podmínkách, které nejsou schopni řešit vlastními silami
  • Budete doprovázet klienty (lidi bez domova) na jednání s úřady, do zdravotnických zařízení, do ubytovacích zařízení, atd.
  • Budete klientům dopomáhat s vyřízením dokladů, sociálních dávek, ubytování
  • Zapojíte se do vyhledávání a monitorování lokalit, kde se lidé bez domova zdržují
  • Strávíte většinu své pracovní doby venku v terénu, často pěšky nachodíte mnoho kilometrů, při jakémkoli počasí v různém terénu i v odlehlých lokalitách.

Co od Vás očekáváme:

  • Odpovídající vzdělání na profesi sociálního pracovníka dle zákona o sociálních službách - VOŠ/VŠ sociálního oboru povinné dle zákona o sociálních službách (Zákon 108/2006 Sb.) podmínkou.
  • Komunikační a vyjednávací schopnosti
  • Trpělivost a chuť neustále hledat a nabízet adekvátní řešení
  • Schopnost pracovat samostatně, ale zároveň sdílet své poznatky a zkušenosti s týmem
  • Inovativního ducha, odhodlání a chuť vnímat věci z více úhlů pohledu
  • Skvělá by byla zkušenost v přímé práci s lidmi bez přístřeší
  • Řidičský průkaz skupiny B - aktivní řidič (občasné řízení dodávky v Praze) - velkou výhodou
  • dobrou fyzickou zdatnost a psychickou odolnost
  • A hlavně aby byl/a zapálený/á pro věci, zvídavý/á a byl/a stejně jako my, přesvědčený/á, že mít zázemí není žádný luxus, ale základní lidská potřeba.

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Zaměstnání u významného českého poskytovatele sociálních a zdravotních služeb
  • Práci, která dává smysl
  • Pravidelnou supervizi a podporu v dalším vzdělávání
  • Získání nových zkušeností a osobní rozvoj
  • Pracovní dobu ve všedních dnech (Po-Pá), 8 hodinová pracovní doba 7.30 - 16.00.
  • Nástupní plat 42.000 Kč, zvýšení mzdy po zkušební době a po roce na 44.600 Kč.
  • Pět týdnů dovolené, výhodné tarify od Vodafone i pro rodinu, možnost karty MultiSport.

V případě zájmu zasílejte, prosím, reakce pouze s aktuálním životopisem a motivačním dopisem (pár řádků o Vás, proč Vás zajímá právě tato práce, jak vnímáte lidi bez domova, atd.).

Na odpovědi bez připojeného životopisu nebude brán zřetel a uchazeči budou automaticky vyřazeni.

Vybrané uchazeče, kteří budou dle životopisu a motivačního dopisu nejlépe splňovat naše představy, oslovíme a pozveme na osobní pohovor.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Vzdělávací kurzy

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 11 konferencí a událostí v roce 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 11 konferencí a událostí v roce 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.