- 48 300 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
PRACUJTE TAM, KDE si vážíme samostatnosti při práci a rozhodování.
Jsme Globus, rodinná firma založená už v roce 1828. Jsme hrdí na to, co děláme. Zákazníkům nabízíme kvalitní zboží a vstřícnou obsluhu, svým zaměstnancům jistotu a budoucnost. Vytváříme takové prostředí, aby se u nás dobře nakupovalo i pracovalo.
Hledáme specialistu externí komunikace, který miluje komunikaci a retailový svět. Pokud si umíte získat novináře a čtenáře a zapadnete do malého, ale šikovného týmu, tahle pozice je pro vás.
Rádi bychom někoho s alespoň 2 roky praxe v PR či externí komunikaci, kdo píše skvělé texty, umí se přizpůsobit různým médiím a situacím, nebojí se novinářů a agentur a je iniciativní a kreativní. Koho baví komunikace a má blízko k retailovému světu. Člověka, který si zamiluje vše, co dělá Globus unikátní. A hlavně někoho, kdo dokáže nadchnout nejen novináře, ale i čtenáře.
Budete úzce spolupracovat s naší tiskovou mluvčí, připravovat texty, fotografie a prezentace pro média a partnery, psát PR články a organizovat akce. Vaše práce bude také zahrnovat přicházení s novými tématy pro komunikaci, navazování vztahů s kolegy z různých oddělení a dohlížení na projekty a rozpočty. Stanete se hlavním kontaktem pro komunikační agentury a budete pomáhat s interními aktivitami.
Pokud máte odvahu komunikovat s novináři a agenturami, umíte psát bezchybné a chytlavé texty, a jste iniciativní a kreativní, jste náš člověk. Schopnost komunikovat v němčině či angličtině je výhodou.
Férová mzda a řada dalších benefitů
- smlouva na dobu určitou
- před Vánoci 13. mzda
- po 3 letech 25 dní dovolené
- příspěvek na penzijní pojištění 6.000,-/ročně
- příspěvek na stravování 100,- / den
- celoroční 15 % zaměstnanecká sleva
- možnost home office
- stabilizační kvartální odměna až 4 %
Fajn, že jste dočetl/a až sem. Teď už jen stačí poslat nám svůj životopis.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.