| Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
|---|---|
| Smluvní vztah | pracovní smlouva (hpp) |
| Lokalita | Dobříš |
| Firma | Almma s.r.o. |
| Kategorie | Marketing, reklama, média a PR, Management, Polygrafie, tisk, grafika a vydavatelství, Marketingový specialista / specialistka |
| Min. vzdělání | Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou |
| Hrubá mzda | 30.000 – 50.000 Kč |
| Délka prac. poměru | na dobu neurčitou |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Specialista marketingové komunikace 30 000 - 50 000,-- KČ / měsíc
Firma: Almma s.r.o. (zaměstnavatel)
Místo pracoviště:
Příbramská 1945, Dobříš, okres Příbram Ukázat mapu
Pracovní poměr: práce na plný úvazek
Smluvní vztah: pracovní smlouva (na dobu neurčitou)
Vzdělání: středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Zařazení: administrativní pracovník, asistent/asistentka, marketingová komunikace, asistent v médiích, reklamě, pr, specialista marketingu, online marketing, administrativa, marketing, média a reklama
Co říká Almma s.r.o. o pozici
Jsi zodpovědná/ý, pracovitá/ý a kolegiální?
Svých zkušených a loajálních pracovníků si vážíme.
Hledáme do svého týmu na pozici:
SPECIALISTA MARKETINGOVÉ KOMUNIKACE
30 000 - 50 000,-- KČ / měsíc
Budete pracovat v úzkém spojení s vedením firmy. Budete plánovat a tvořit marketingové a reklamní texty na našich sociálních sítích (FB, Instagram) a na našich webech. Správa a vedení sociálních sítí, analýzy a reporting spravovaných sociálních sítí, analýzy návštěvnosti webů, plánování on-line kampaní (Sklik, Adwords) a jejich vyhodnocení. Psaní příspěvků na blog, tvorba a rozesílání textů pro naše partnery pomocí smartemailingu. Budete se podílet na tvorbě reklamních prospektů, na zajišťování chodu kanceláře, jednání se zákazníky, tvorbě cenových nabídek.
vzdělání SŠ s maturitou
zkušenosti s on-line marketingem, nadšení pro sociální sítě a jejich znalost, zkušenosti s prací s Sklik a Adwords
znalost editace webových stránek, znalost smartemailing
kreativita a schopnost psát texty, které zaujmou
znalost MS office
výborná znalost českého jazyka
týmového ducha a loajalitu ke společnosti
pečlivost a samostatnost
zajímavou a odpovědnou práci v přátelském a pohodovém kolektivu
zázemí stabilního zaměstnavatele
zaškolení a podporu při zapracování
odpovídající a motivující mzdové ohodnocení
po zkušební době zaměstnanecké benefity
Pokud se chcete přidat do našeho týmu, pošlete životopis na e-mail.
Těšíme se na Vás!
Kariérní růst
Firemní akce
Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
Příspěvek na stravování
Příspěvek na dopravu
Přátelské prostředí
Parkoviště
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Pokud cítíte potřebu změnit zaměstnání a chcete začít od začátku, nebo naopak prohloubit svou odbornou způsobilost, právě pro vás jsou vhodné rekvalifikační kurzy. Vysvětlíme si, kdo se může na rekvalifikační kurz přihlásit, jak dlouho trvá, kdo jej zaplatí. Nechybí přehled nejžádanějších rekvalifikačních kurzů.
Až 50 000 Kč na získání nové nebo zvýšení, rozšíření či prohloubení dosavadní kvalifikace, jinými slovy odborné způsobilosti. Povíme si, jaké jsou podmínky pro uchazeče, jak podat žádost a jak dále postupovat, aby byl kurz uhrazen Úřadem práce.
Pojďme se detailněji podívat, jak vypadá nerovnoměrně rozvržená pracovní doba na příkladech. Zjistíte, jak zákoník práce definuje nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobu, a mnoho dalšího.
Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.
Dali jste si práci s vytvořením životopisu, průvodního a motivačního dopisu, vybrali jste tu správnou pracovní nabídku. Teď to nezkazit posledním krokem. Poradíme, jak připravit odpověď na inzerát na práci, jak odepsat na pracovní inzerát a na co si dát pozor.
Průvodní dopis k životopisu je prvním kontaktem s personalistou ve vysněné společnosti. Vysvětlíme si, co to je průvodní dopis a jaký je rozdíl oproti motivačnímu dopisu. Ukážeme si, jak napsat průvodní dopis. Nechybí ani vzor průvodního dopisu.
Povíme vám vše, co potřebujete vědět o odborech. Dozvíte se, proč založit odbory a jak je založit, jak probíhá vyjednávání s vaším zaměstnavatelem, aby došlo k uzavření kolektivní smlouvy a mnoho dalšího.
Ukážeme si, jak psát motivační dopis k životopisu, který zaujme, a pomůže vám k osobnímu setkání u vysněného zaměstnavatele. Jaká má být u motivačního dopisu struktura? Zjistíte, jaký je rozdíl mezi motivačním a průvodním dopisem. Kdy stačí průvodní dopis, kdy musíte napsat dopis motivační?
Než odpovíte na inzerát ve své vysněné společnosti, je třeba mít připravený strukturovaný profesní životopis, který zaujme a sdělí vše potřebné. Pojďme si říci, jak správně napsat životopis, co napsat do životopisu. Poradíme, jaká je správná struktura životopisu. Společně si připravíme strukturovaný profesní životopis v češtině a angličtině a odpovíme na otázky, zda je nutné přidávat fotografii, zda máte koníčky a zájmy v životopise uvádět a mnohé další.
Ukončení pracovního poměru ve zkušební době není nic, co bychom chtěli. Ale občas i přes veškerou snahu to musíme udělat. Poradíme vám, jak správně postupovat při zrušení pracovního poměru ve zkušební době, a přidáme i formulář, který můžete použít.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
