- 31 000 – 37 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Chcete být u toho, když se výroba posouvá na vyšší úroveň? Máte chuť hledat chytrá řešení a uvádět je do praxe? Přidejte se k našemu týmu a pomozte nám nastavovat procesy tak, aby vše fungovalo rychle, kvalitně a bez problémů.
Hledáme do týmu posilu na pozici:
TECHNOLOG PROCESŮ S AJ (65-75.000 KČ)
* Technický dohled nad výrobou – prevence problémů, zvyšování efektivity a kvality
* Tvorba a zavádění nových výrobních postupů pro sériovou výrobu
* Spolupráce s dodavateli
* Příprava a aktualizace technické dokumentace
* Zavádění nových zařízení do výroby
* Návrh uspořádání pracovišť a výrobních linek
* Min. roční praxe ve výrobní firmě
* Orientace v dokumentaci – FMEA, SPC ad.
* Znalost MS Office
* Angličtina na komunikativní úrovni
* Technické vzdělání
* Výhodou znalost metod Lean
* Spolehlivost, komunikativnost, týmový přístup
* Kariérní růst
* Bonusy, prémie
* Příspěvek na dopravu
* 5 týdnů dovolené
* Flexibilní prac. doba
* Příspěvek na penzijní připojištění
* Příspěvek na dopravu
* Příspěvek na sport
* Lokalitu: 15 min. z Nového Města na Moravě

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.