- Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte zájem o moderní technologie a vývoj produktů? Máte v hlavě plno nápadů na zlepšení? Dokážete se orientovat v technických výkresech? Pak je tato pozice právě pro Vás!
Stabilní mezinárodní společnost hledá posilu na pozici TECHNOLOG PRO NÁSTROJE (55-75.000 KČ)
* Vylepšovat pracovní a technologické procesy
* Přicházet s inovativními řešeními
* Aktivně pracovat s výkresovou dokumentací
* Spolupráce na tvorbě a správě technologických standardů
* Nemáte dostatek praxe? Nevadí – pozice je vhodná i pro juniorní kandidáty
* Minimálně SŠ vzdělání technického směru (ideálně strojní či elektro)
* Anglický nebo německý jazyk na komunikativní úrovni
* Znalost MS Office
* Zaměření na dosažení stanovených cílů
* Zájem o nástrojovou techniku
* Měsíční bonusy
* 27 dní placeného volna
* Plně dotované stavování
* Individuální bonusy za pracovní výkon
* Pravidelné navyšování platu
* Individuální vzdělávání na míru Vašim potřeb
* Mobilní telefon a notebook
* Místo výkonu práce: Jáchymov
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.