- 50 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Chceš se stát součástí firmy, kde logistika šlape, ale stále je co vylepšovat? Hledáme zkušeného manažera nebo manažerku logistiky, který si poradí s velkým a komplexním týmem a zároveň dokáže nastolit přátelskou a funkční atmosféru. Pokud máš zkušenosti z automotive logistiky a umíš skvěle pracovat s lidmi, čti dál!
Vaší náplní práce bude:
- Vedení rozsáhlého oddělení logistiky
- Koordinace středního managementu a jejich týmů (interní logistika, dispečink, příjem, expedice).
- Nastavení efektivní spolupráce napříč týmem a zajištění hladkého chodu oddělení.
- Řešení každodenních provozních záležitostí i dlouhodobého rozvoje procesů.
- Spolupráce s ostatními odděleními firmy a podpora mladého a dynamického týmu.
- Zkušenosti s logistikou v automotive prostředí
- Plynulá angličtina nebo němčina
- Schopnost vést a motivovat velký tým, kde se zaměřujeme na lidi i výsledky
- Přirozená autorita, bezprostřední přístup a schopnost zapadnout do týmu mladších kolegů
- Organizační schopnosti a zaměření na efektivitu procesů
- 5 týdnů dovolené
- 13. plat
- služební automobil i k soukromým účelům
- Flexibilní pracovní doba
- Závodní stravování, vč. příspěvku na stravné
- Zvýhodněný mobilní tarif i pro rodinné příslušníky
- Věrnostní odměny
- Odborné vzdělávání

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.