- 60 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Chceš se stát součástí firmy, kde logistika šlape, ale stále je co vylepšovat? Hledáme zkušeného manažera nebo manažerku logistiky, který si poradí s velkým a komplexním týmem a zároveň dokáže nastolit přátelskou a funkční atmosféru. Pokud máš zkušenosti z automotive logistiky a umíš skvěle pracovat s lidmi, čti dál!
Vaší náplní práce bude:
- Vedení rozsáhlého oddělení logistiky
- Koordinace středního managementu a jejich týmů (interní logistika, dispečink, příjem, expedice).
- Nastavení efektivní spolupráce napříč týmem a zajištění hladkého chodu oddělení.
- Řešení každodenních provozních záležitostí i dlouhodobého rozvoje procesů.
- Spolupráce s ostatními odděleními firmy a podpora mladého a dynamického týmu.
- Zkušenosti s logistikou v automotive prostředí
- Plynulá angličtina nebo němčina
- Schopnost vést a motivovat velký tým, kde se zaměřujeme na lidi i výsledky
- Přirozená autorita, bezprostřední přístup a schopnost zapadnout do týmu mladších kolegů
- Organizační schopnosti a zaměření na efektivitu procesů
- 5 týdnů dovolené
- 13. plat
- služební automobil i k soukromým účelům
- Flexibilní pracovní doba
- Závodní stravování, vč. příspěvku na stravné
- Zvýhodněný mobilní tarif i pro rodinné příslušníky
- Věrnostní odměny
- Odborné vzdělávání

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.