- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Chcete vést a koordinovat klíčové služby v oblasti údržby a facility managementu? Máte zkušenosti z pozice manažera údržby a plynulou angličtinu? Pak hledáme právě vás!
Vaší náplní práce bude:
- Řízení a koordinace činností v oblastech úklidu, údržby, oprav a výškových prací
- Úzká spolupráce se servisními firmami a subdodavateli
- Zajištění pravidelných revizí a kontrol technického stavu objektů
- Optimalizace dodavatelského řetězce a nákladů
- Vedení týmu a zajištění efektivní komunikace napříč společností
- SŠ/VŠ vzdělání
- Zkušenosti z obdobné pozice v oblasti údržby či facility managementu
- Schopnost vést tým a nastavovat priority
- Angličtinu na úrovni B2 a vyšší – komunikace s partnery v angličtině bude na denním pořádku
- Pokročilou znalost práce s počítačem (MS Office, reporting)
- Výborné organizační a vyjednávací schopnosti
- Služební automobil i k soukromým účelům
- 25 dní dovolené
- Příspěvek na penzijní připojištění
- Příspěvek na stravování
- Jazykové kurzy a další odborné vzdělávání

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.