Stavbyvedoucí TZB

První kontakt e-mailem.

Upřesňující informace:
Zajistit předrealizační dokumentaci k zakázce a vyhodnotit rizika bezpečnosti práce včetně zaškolení pracovníků na stavbě (naše moto je Bezpečně, Včas a Efektivně).
S ohledem na technologické postupy vyhodnocovat plán práce a stanovovat harmonogram práce včetně časové náročnosti stavby a koordinace příjmu materiálu na stavbu.
Plánování a koordinace kapacit montérů na zakázky jak z vlastních, tak předem nasmlouvaných externí pracovníků, jejich organizace a následná kontrola kvality a včasnosti odvedené práce.
Vedení stavby s investorem – zajištění kontrolních dnů, komunikace s investorem, generálním dodavatelem stavby atd.
Pravidelný reporting nadřízenému o stavu stavby, včasná identifikace rizik a okamžité řešení problémů na stavbě.
Kompletace závěrečné dokumentace a předávacího protokolu při ukončení zakázky.
Umět si nastudovat a následně se řídit projektovou dokumentací, smlouvou a rozpočtem stavby.
Průběžné sledování nákladovosti zakázek oproti plánovanému rozpočtu, hledání nápravných opatření a možností ke zlepšení.
Projekt není dogma, oceníme hledání podnětů k úspoře práce na projektu a jejich následnou realizaci.

Bez čeho se u nás neobejdete:
Vystačíte si se středoškolským vzděláním s praxí ideálně v oboru TZB nebo tepelné energetice. Vysoká škola se také hodí, ale i u té potřebujeme vidět alespoň 2 roky praxe v oboru.
Obor TZB Vás musí bavit a musíte o něm něco vědět – znát technologické postupy prací, orientovat se ve výkresové dokumentaci, vědět co a jak.
Chuť se učit a vzdělávat v oboru považujeme za samozřejmost, abychom byli schopni držet krok s technologickým vývojem.
Velmi dobré organizační schopnosti – umět určovat priority postupů, práce, lidí. Schopnost držet se postupů a pravidel.
Musíte se umět domluvit s jakoukoliv profesí od investora po instalatéra, což bez velmi dobrých komunikačních dovedností nepůjde. Práce s lidmi u Vás bude na denním pořádku.
Nutností je řidičský průkaz skupiny B s praxí, protože budete téměř denně v terénu.
Samozřejmostí je uživatelská znalost práce na počítači – především MS Office, u Excelu je potřeba středně pokročilá znalost, znalost práce v AutoCAD bude velkou výhodou.

Na oplátku Vám za to nabízíme:
Uplatnění u nás najde jak juniorní, tak seniorní kolega/kolegyně se mzdou adekvátní jeho/jejím zkušenostem.
Prostředí malé společnosti, která ví, co chce a kam jde a kde se Vaše názory a nápady neztratí.
Projekty budete mít převážně v regionu Brna a Moravy, jen velmi výjimečně v jiných vzdálenějších regionech ČR.
Možnost pracovat na velmi zajímavých projektech od malých po velké, různorodého zaměření, především v průmyslové oblasti.
Jistotu zakázek na velmi dlouhou dobu dopředu a s tím spojenou stabilitu práce.
Plně flexibilní pracovní doba je nezbytností k efektivní práci, pracovat můžete jak z domu tak ze zázemí kanceláře v Brně.
Samozřejmostí jsou vzdělávací akce pro zvýšení kvalifikace a odbornosti.
Služební auto i k soukromým účelům, notebook a telefon jsou základním vybavením, bez kterého se neobejdete.
Kromě velmi férové mzdy také čtvrtletní odměny z výsledků firmy a k tomu ještě individuální odměny z vedení projektů vázané na úspory v nákladech.
Stravenkový paušál.

Zaměstnanecké výhody:
služební auto, notebook, telefon, stravenkový paušál, vzdělávání, čtvrtletní odměny, odměny z vedení projektů