- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
Požadavky: ukončené středoškolské vzdělání, výhodou je VZV;
Náplň práce: doplňování a vyskladňování surovin a hotových výrobků, manipulace s el. vysokozdvižným vozíkem, práce s PC – vystavování dodacích listů, mailová komunikace, evidence dokumentů, udržování pořádku skladu, spolupráce při inventurách;
Nabízíme: práci na hlavní pracovní poměr v jednosměnném provozu, finanční odměnu na základě pracovních výsledků, týden dovolené navíc, zaměstnanecký motivační program, kariérní růst, pravidelné firemní akce, příspěvek na stravu ve formě stravenek, stravování v areálu, parkování v areálu, vlaková i autobusová zastávka přímo u areálu Technologického parku;
Zájemci se mohou hlásit e.mailem nebo telefonicky v době od 7:00 do 16:00 hod.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.