- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Hledáme technicky orientovaného kolegu, který se chce stát oporou pro zákazníky v oblasti průmyslové automatizace. Pokud máte blízko k elektrotechnice, senzorice či bezpečnostním technologiím a láká vás kombinace technické práce, komunikace a řešení problémů, tahle pozice pro vás může být skvělou příležitostí.
Technická podpora v oblasti senzorů, bezpečnostních prvků a automatizačních komponentů
Řešení technických požadavků zákazníků (telefonicky i e-mailem)
Spolupráce s obchodním týmem při návrhu technických řešení
Testování, konfigurace a ověřování funkčnosti produktů
Účast na školeních, prezentacích a technických workshopech
Práce s CRM a ERP nástroji
POŽADAVKY:Technické vzdělání (elektrotechnika, automatizace, mechatronika aj.)
Základní orientace v průmyslové automatizaci a senzorice výhodou
Schopnost číst a pracovat s technickou dokumentací
Komunikační dovednosti a orientace na zákazníka
Angličtina – komunikační úroveň
Zkušenost s CRM/ERP systémy výhodou
25 dní dovolené + 3 Sick Days
Po zaškolení možnost HO – 2 dny
Příspěvek na penzijní připojištění
Výuka AJ
Stravenky

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.