- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
První kontakt e-mailem: e-mail přes
Místo výkonu práce: Brno – Brno-město, Rašínova 637/7
FNZ vyvíjí a stará se o správu software, ve kterém finanční instituce, jako například banky, aj. spravují svuj investiční majetek. Koncovými klienty firmy jsou, jak finanční poradci a specialisté, zakazníci těchto poradců, tak finanční odborníci v rámci institucí. Působí napříč Velkou Británií, Evropou, Asií, Austrálií a Novým Zélandem.
Navrhuje a vyvíjí vysoce intuitivní UI a interaktivní finanční nástroje dle klientských požadavků.
Zajímá vás oblast správy majetku a investic?
Baví vás mluvit anglicky a cítíte se dobře v mezinárodním prostředí?
Chcete pracovat ve spolecnosti, kde se můžete posouvat v ramci týmů a pozic paralelně s nabýváním zkušeností?
V tom případě se přidejte k našemu rostoucímu týmu Investment Operations.
Co budete dělat?
Spolupracovat s našimi klienty – předními mezinárodními finančními institucemi (světové banky, apod.).
Starat se o jejich investiční portfolia a komunikovat s back office úředníky našich klientů (banky, finanční instituce) aj.
Požadované zkušenosti:
VŠ vzdělání nebo SŠ vzdělání a odpovídající pracovní zkušenost.
Zkušenost se zákaznickým servisem.
Zkušenost s používáním aplikace Excel pro analýzu dat.
Schopnost dodržování termínů a preciznost.
Komunikační a interpersonální dovednosti na vysoké úrovni.
AJ na úrovni B2 (v některých týmech se více komunikuje verbálně, v jiných písemně).
Zaměstnanecké výhody:
Můžete být součástí multikulturního týmu a pracovat v moderním prostredí v centru Brna.
Pravidelné týdenní společenské události.
26 dní dovolené.
Vzdělávací a jazykové kurzy – AJ, CJ.
Stravenky ve výši 110 Kč.
Snídaně a ovoce zdarma.
Penzijní a životní připojištění příspěvek od FNZ (2% z hrubé měsíční mzdy, po zkušební době).
Možnost rozvoje kariéry v některé ze zemí naší působnosti (napr. UK, Austrálie, Nový Zéland, atd.).
Významné finanční odměny pro šikovné zaměstnance.
Souhlas zaměstnavatele se zaměstnaneckou kartou

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.