Operátor výroby - MIKULOV + možnost ubytování

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Máte zájem o zajímavou práci ve výrobě?
Nebojíte se dvousměnného provozu a jste spolehlivý/spolehlivá?

Máme pro Vás nabídku práce v lokalitě Mikulov.

Vaší náplní práce bude:

  • Montáž a kompletace produktů – kompresorů, čerpadel dle daných postupů a instrukcí
  • Testování a finální kontrola výrobků
  • Možnost pájení
  • Kontrola výrobního procesu

Práce: na HPP do 31.5./30.6.2021 dle dohody
Místo výkonu práce: Mikulov
(Možnost ubytování hrazeného zaměstnavatelem (týdenní ubytování v Mikulově – PO-PÁ) !!!)

Možnost směn: ranní a odpolední
Jedná se o pracovní poměr ve dvousměnném provozu.

Společnost nabízí propracovaný systém školení a s tím spojený kariérní růst a odměňování zaměstnanců.

POŽADAVKY:
Co by měl splňovat úspěšný kandidát/ úspěšná kandidátka?

  • Manuální zručnost a šikovnost
  • Samostatnost, zodpovědnost
  • Praxe na obdobné pozici velkou výhodou
  • Zkušenosti se svařováním, nebo pájením výhodou
  • Ochota učit se novým věcem

Smlouva: hlavní pracovní poměr (HPP) na dobu určitou (do 31.5./30.6.2021)
Nástup: ihned nebo po domluvě
Lokalita: Mikulov

BENEFITY:

  • zajímavá mzda, možnost navýšení
  • bonusy
  • 25 dnů dovolené
  • firemní kantýna, stravenky
  • možnost ubytování hrazeného zaměstnavatelem (týdenní ubytování – PO-PÁ) !!!
  • příspěvek na dopravu
  • příspěvek na penzijní či životní pojištění

a další benefity

  • skvělý kolektiv
  • odborné vzdělávaní
  • zázemí silné společnosti!
  • možnost profesního růstu

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

ČEZ, a. s. | ČEZ, a. s. | Ponava, Brno Ponava, Brno
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 31. března
JISTU recruitment s.r.o. | JISTU recruitment s.r.o. | Brno Brno
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 30. března
COMIMPEX spol. s r.o. | COMIMPEX spol. s r.o. | Lesná, Brno Lesná, Brno
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. března
COMIMPEX spol. s r.o. | COMIMPEX spol. s r.o. | Lesná, Brno Lesná, Brno
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. března
ŽOLÍKOVÁ PRÁCE s.r.o. | ŽOLÍKOVÁ PRÁCE s.r.o. | Frenštát pod Radhoštěm Frenštát pod Radhoštěm
  • 25 000 – 27 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 21. května
SMART SIMIX s.r.o. | SMART SIMIX s.r.o. | Přelouč Přelouč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 23. října
SMART SIMIX s.r.o. | SMART SIMIX s.r.o. | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 17. listopadu
ABI Special s.r.o. | ABI Special s.r.o. | Most Most
  • 13 000 – 18 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 23. ledna
Jobnext s.r.o. | Jobnext s.r.o. | Německo Německo
  • 55 000 – 65 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 26. prosince

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
OHLA ŽS, a.s., Věra Pietrasová, Jobs Contact Personal, s.r.o., InfoTel, spol. s r.o., ČEZ, a. s., JISTU recruitment s.r.o., Brněnské vodárny a kanalizace, a.s., INDEX NOSLUŠ s.r.o., COMIMPEX spol. s r.o., Randstad HR Solutions s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Technickoadministrativní pracovník / pracovnice, Analytik / analytička IT, Data Scientist, Konzultant / konzultantka IT, Programátor / Programátorka, Specialista / specialistka IT, Specialista / specialistka operačních systémů, Správce / správkyně IT, Technik / technička IT, Vývojář / Vývojářka, Account Manager / Key Account Manager, Obchodník / Obchodnice, Projektant / Projektantka, Stavbyvedoucí, Produktový manažer / manažerka, Plánovač / plánovačka výroby, Technik / technička ve strojírenství, Pracovník / pracovnice výzkumu a vývoje, Technolog / technoložka výroby, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektrikář / Elektrikářka, Montážník / montážnice, Servisní technik / technička, Specialista / specialistka telekomunikací, Technik / technička telekomunikací, Support IT, Obchodní zástupce / zástupkyně, JavaScript vývojář / vývojářka, DevOps vývojář / vývojářka, Procesní inženýr / inženýrka, Specialista / Specialistka digitalizace a IT ve stavebnictví, Konzultant / Konzultantka v technických oborech

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Brno, Líšeň, Brno, Ponava, Brno, Pisárky, Brno, Lesná, Brno

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

na dobu určitou zájem zkušenost