- 36 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
První kontakt e-mailem nebo telefonicky kdykoli v pracovni dny.
FNZ vyviji a stará se o správu software, ve kterém finančni instituce, jako například
banky, aj. spravují svuj investični majetek. Koncovými klienty firmy jsou jak finančni poradci a specialisté, zakaznici těchto poradců, tak finančni odborníci v rámci
instituci. Působi napríč Velkou Britanii, Evropou, Asii, Australii a Novým Zelandem.Navrhuje a vyviji vysoce intuitivni UI a interaktivni finančni nástroje dle klientských požadavků.
Zajimá vás oblast správy majetku a investic?
Baví vás mluvit anglicky a cítíte se dobře v mezinárodnim prostředi?
Chcete pracovat ve společnosti, kde se můžete posouvat v rámci týmu a pozic
paralelně s nabývánim zkušenosti?
V tom případě se přidejte k našemu rostoucimu týmu Investment Operations.
Co budete dělat?
Spolupracovat s našimi klienty – přednimi mezinárodnimi finančnimi institucemi (svetove banky, apod.).
Starat se o jejich investični portfolia a komunikovat s back office úředníky našich klientů (banky, finanči instituce) aj.
Vítané zkušenosti:
SS vzdělání.
Zkušenost se zákaznickým servisem.
Zkušenost s používáním aplikace Excel pro analyzu dat.
Schopnost dodržování termínu a preciznost.
Komunikační a interpersonální dovednosti na vysoké úrovni.
AJ na úrovni B2 (v některých týmech se více komunikuje verbálně, v jiných písemně – můžete
si vybrat).
Souhlas zaměstnavatele se zaměstnaneckou kartou.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.