- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

První kontakt: e-mailem (životopis a motivační dopis zašlete na e-mail e-mail přes
, kontaktní osoba: Lenka Prokešová)Pouze pro OZP / OZZ
Asistent/ka logistického oddělení
Jmenujeme se SMERO a jsme velkoobchod s kancelářskými potřebami. Náš svět ale netvoří jen tužky, izolepy a kancelářský nábytek. Nejdůležitější jsou pro nás zákazníci a jejich příběhy, starosti a potřeby. Správným výběrem vybavení jim šetříme čas i peníze už od roku 1998.
Přijmeme asistent/ku logistického oddělení. Hledáme člověka, který bude ochotný se uvedenou náplň práce v rámci postupného zaškolení učit. Na pracovišti bude mít podporu nadřízeného a ostatních kolegů. Práce je vhodná pro osoby se zdravotním znevýhodněním nebo omezením OZZ/OZP. Nástup je možný ihned.
Jaká bude vaše pracovní náplň:
o Administrativní plnění úkolů v oblasti správy vozového parku.
o Aktualizace dokumentů a smluvních podmínek v oblasti dopravy.
o Kontrola plnění úkolů a dodržování termínů.
o Pomoc se statistikami a jejich kontrola.
o Administrativní agenda ochranných pracovních pomůcek firemních zaměstnanců.
Co čekáme:
o Schopnost rychle a efektivně řešit problémy.
o Schopnost jednat s lidmi, spolehlivost a loajálnost.
o Samostatnost a logické myšlení.
o Ochotu vzdělávat se a učit novým věcem.
o Pečlivost ve vedení administrativní agendy.
o Dobrou znalost programů Microsoft Office.
o Řidičský průkaz sk. B.
Nástup možný ihned.
V případě vašeho zájmu zašlete e-mail.
Do předmětu e-mailu napište název pozice „Asistent/ka logistického oddělení – Rajhrad“
Kontaktní osoba: Lenka Prokešová e-mail: e-mail přes
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.