Obsluha vodárenských zařízení
- Plotiště nad Labem, Hradec Králové
- PRECYS s.r.o.
-
Benefity:
Volné místo ve firmě Kimberly-Clark, s.r.o.
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Lokalita | Jaroměř |
Firma | Kimberly-Clark, s.r.o. |
Min. vzdělání | Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou |
Hrubá mzda | 33.000 – 36.000 Kč |
Délka prac. poměru | na dobu neurčitou od 25. 9. 2017 |
Již 150 let miliardy lidí volí každý den naše produkty, vnášející pozitivní změnu do jejich životů. To je značný závazek, který bereme vážně. Kimberly-Clark je důvěryhodným partnerem lidí ve 175 zemích. Naše výrobky jsou nezbytné pro čtvrtinu celosvětové populace. Působíme na více než 300 místech s 46 000 zaměstnanci v 66 zemích. Bezpečnost práce je pro Kimberly-Clark nejvyšší hodnotou. Je pro nás důležité, aby každý zaměstnanec pracoval každý den bezpečně a cítil se bezpečně.
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Pracovní poměr na dobu neurčitou, nástup dle domluvy.
Pracovní náplň: samostatné řízení linky a obsluha řídícího software, odpovědnost za dodržení výrobních standardů v požadované kvalitě, zajišťovat co nejlepší výrobní výsledky, zajišťovat bezpečnost na pracovišti a podílet se na prevenci rizik, dbát na vysokou úroveň procesních znalostí týmu, rozvíjet svoje znalosti a schopnosti ke zlepšení výrobního procesu, spolupracovat s odbornými týmy při zavádění a zdokonalování technologií, dbát na přesný reporting a důslednou komunikaci mezi týmy, zejména při přehozech, zajišťovat okamžitou, preventivní a prediktivní údržbu zařízení během směny, sdílet technické informace s dalšími členy týmu, prohlubovat technické znalosti členů týmu, spolupracovat s vedoucím operátorem linky a procesním technikem při sledování, individuálních výkonů posádky linky, spolupracovat podle potřeby s vedoucím výrobních linek (asset leader) při stanovování plánů školení pro členy týmu.
Požadavky: SŠ vzdělání s maturitou v technických oborech, praxe min. 3 roky v obsluze modulárních výrobních linek a znalost řídicích systémů, schopnost diagnostikovat problém na lince a přijmout efektivní technické řešení, pečlivost, spolehlivost a dobré komunikační dovednosti, předpoklady pro týmovou práci.
Zaměstnavatel nabízí: měsíční mzdu 33.000,– Kč – 36.000,– Kč (podle individuálního hodnocení), další finanční benefity: 12.000,– Kč ročně do penzijního fondu, 8.400,– Kč ročně do životního pojištění, 2.000,– Kč ročně na volnočasové aktivity a další příležitostní odměny za výkon, možnost nákupu zaměstnaneckých akcií s příspěvkem společnosti, možnost nákupu vybraných výrobků za zvýhodněné ceny, příspěvek na stravování, kurzy angličtiny zdarma, zajímavou práci a zkušenost dynamického prostředí globální společnosti s možností dalšího rozvoje.
V případě, že máte o nabídku zájem a máte požadované znalosti, zašlete svůj životopis a motivační dopis na adresu: e-mail přes
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Než odpovíte na inzerát ve své vysněné společnosti, je třeba mít připravený strukturovaný profesní životopis, který zaujme a sdělí vše potřebné. Pojďme si říci, jak správně napsat životopis, co napsat do životopisu. Poradíme, jaká je správná struktura životopisu. Společně si připravíme strukturovaný profesní životopis v češtině a angličtině a odpovíme na otázky, zda je nutné přidávat fotografii, zda máte koníčky a zájmy v životopise uvádět a mnohé další.
Zodpovíme vaše dotazy ohledně brigád a práce, jak si najít tu nejlepší brigádu a co vše byste měli vědět o práci při studiu a praxi. Článek rozdělíme na dvě části, které spolu úzce souvisejí. V první části se budeme věnovat brigádám, praxím a v druhé části všeobecně práci při škole.
Zjistila jste, že jste těhotná, a nevíte, kdy a jak tuto skutečnost oznámit v práci? Nebojte se, se vším vám pomůžeme! Dozvíte se, kdy oznámit těhotenství v zaměstnání, jak v práci oznámit těhotenství a také jaké jsou povinnosti vašeho zaměstnavatele.
Potřebujete v práci ukončit svůj pracovní poměr? Máte několik možností, které vám představíme, a připravili jsme pro vás i vzor výpovědi pracovní smlouvy. Pojďme se společně podívat na to, jak vypadá vzor výpovědi ze strany zaměstnance a co byste měli zvážit, než vyplníte námi připravený vzor výpovědi z práce.
Pojďme společně zjistit, kdo je technickohospodářský pracovník, jaké typicky vykonává činnosti a jak je za svou práci ohodnocen.
Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.
V tomto díle našeho seriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na to, jaké máte možnosti, pokud se zhorší váš zdravotní stav, například dlouhodobě pozbudete zdravotní způsobilost nebo jste v pracovní neschopnosti. Jak je to s výpovědní lhůtou, kdy se neprodlužuje a kdy se naopak prodlužuje.
Přiblížíme si zkušební dobu, jak je dlouhá, jak ji lze prodlužovat. A co vše se dá dodatkem v pracovní smlouvě změnit. Připravili jsme pro vás i vzor dodatku k pracovní smlouvě. Podíváme se, jak vypadá pracovní smlouva na zkrácený úvazek.
Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.
Vše, co potřebujete vědět o registraci na úřadě práce - musím se registrovat, kde se registrovat, kdy se registrovat se dozvíte v daném článku. Jak probíhá osobní schůzka a co můžete zařídit online z pohodlí domova. Věděli jste, že již nemusíte na úřad práce v místě vašeho trvalého bydliště, ale stačí ten, který je nejblíže vašemu bydlišti, byť jen přechodnému?
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje