- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pracovní poměr na dobu neurčitou. Předpoklad nástupu do zaměstnání: únor 2026 nebo dle dohody. Platové zařazení: 9. platová třída dle NV č. 341/2017 Sb. (rozmezí platu 31.360 Kč – 33.220 Kč + osobní ohodnocení).
Pracovní náplň:
Zákonné předpoklady: státní občanství ČR, trvalý pobyt v ČR; nad 18 let věku, ovládání českého jazyka; bezúhonnost, způsobilost k právním úkonům.
Kvalifikační předpoklady: vyšší odborné vzdělání nebo střední vzdělání s maturitní zkouškou v oblasti ekonomie, managementu, kultury, umění nebo v příbuzných oborech.
Další předpoklady: znalost alespoň jednoho světového jazyka; komunikativní schopnosti; manažerské, organizační a řídící schopnosti; přehled o právních předpisech při řízení na úseku kultury; řidičský průkaz skupiny B; znalost práce na PC; praxe minimálně 3 roky na vedoucí pozici (minimálně 10 podřízených zaměstnanců) a minimálně 5 let praxe v oblasti kultury, event managementu nebo neziskového sektoru.
Dále uvítáme: znalost regionu; znalost problematiky příspěvkových organizací, základní přehled o ekonomických zásadách řízení příspěvkové organizace, orientace v souvisejících právních předpisech; zkušenost se získáváním grantů a dotačních prostředků; zkušenost s finančním řízením, rozpočtování a schopnost efektivního hospodaření s veřejnými prostředky.
Náležitosti přihlášky: jméno, příjmení a titul zájemce; datum a místo narození, státní příslušnost zájemce; místo trvalého pobytu zájemce (z důvodu kontaktu uveďte i tel. číslo nebo e-mail); datum a podpis zájemce; vzor přihlášky naleznete zde: https://www.novemestonm.cz/urad/zadosti-a-formulare/formulare-odboru-spravy-uradu/
K přihlášce se připojí tyto doklady: strukturovaný životopis, ve kterém se uvedou údaje o předchozích a dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech; výpis z evidence rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce, popř. čestné prohlášení o bezúhonnosti; kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání, případně kopie osvědčení o absolvovaných kurzech prohlubování kvalifikace v požadovaném oboru; vlastní portfolio – zašlete jej na e-mail: – obsah portfolia: 1) koncepce rozvoje, provozování, financování a chodu městského klubu včetně návrhu organizační struktury v rozsahu max. 2 strany A4 na období 5 let, 2) návrh rozpočtu a časového harmonogramu realizace akce „Brány města dokořán“ v roce 2026.
Termín podání přihlášek: do 16. 1. 2026.
Přihlášky zasílejte se všemi požadovanými náležitostmi a přílohami, bez nich není Vaše přihláška úplná a nemůže být zahrnuta mezi žádosti dalších uchazečů na obsazované pracovní místo.
Výběrové řízení s uchazeči, kteří budou splňovat podmínky pro zařazení do výběrového řízení s výběrovou komisí, se uskuteční 28. 1. 2026.
Bližší informace podá Ing. Milan Slavík, starosta, mobil: Zobrazit tel. číslo , e-mail: .
Přihlášky zasílejte na email: nebo je doručte buď osobně na podatelnu MěÚ Nové Město nad Metují, případně zašlete na adresu: MěÚ Nové Město nad Metují, nám. Republiky č. p. 6, PSČ 549 01.
Přední stranu obálky označte slovy: „Výběrové řízení – ředitel/ka MK“.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!