Specialista vzdělávání a rozvoje zaměstnanců

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost SULCO Automotive Group, s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2) ,
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

O nás

SULCO Automotive Group, s.r.o.

Společnost SULCO Automotive Group, s.r.o. je poskytovatelem služeb pro strojírenský a automobilový průmysl. Svoji činnost zahájila ve státech východní Evropy: Česká republika, Slovensko, Maďarsko, Polsko, Rumunsko.

Poslání naší společnosti je poskytovat výrobcům automobilů a dodavatelům plnohodnotný servis v oblasti managementu kvality a výroby, ale i softwarového inženýrství.

O nás

Do velmi významné a úspěšné výrobní společnosti v oblasti automobilového průmyslu hledáme do závodu v blízkosti měst Louny, Chomutov, Most – průmyslová zóna TRIANGLE –nového kolegu/kolegyni na pozici:

Specialista vzdělávání a rozvoje zaměstnanců

Náplň práce:

Máte zkušenost z oblasti vzdělávání zaměstnanců a chuť podílet se na budování efektivních vzdělávacích programů? Připojte se k našemu týmu a využijte své dovednosti v dynamickém prostředí.

  • Tvorba a realizace vzdělávacích a rozvojových programů pro zaměstnance.
  • Identifikace vzdělávacích potřeb ve spolupráci s vedením a jednotlivými odděleními.
  • Organizace školení, workshopů a dalších vzdělávacích aktivit a HR aktivit.
  • Spolupráce s externími dodavateli vzdělávacích služeb.
  • Hodnocení efektivity vzdělávacích programů a jejich neustálé zlepšování.
  • Monitorování a správa rozpočtu na školení.
  • Sledování efektivity školení.

Co od Vás očekáváme:

  • SŠ/VŠ vzdělání
  • Velmi dobrá znalost anglického jazyka – meetingy, komunikace se zákazníky dokumentace.
  • Aktivní využívání MS Office – znalost Excel (tabulky, grafy)
  • Samostatnost, analytické myšlení.
  • Prokazatelné zkušenosti v oblasti vzdělávání a rozvoje zaměstnanců.
  • Schopnost samostatně vytvářet vzdělávací strategie a vést školení.
  • Znalost moderních vzdělávacích metod a nástrojů.

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Zajímavé platové ohodnocení
  • Stabilní zaměstnání v moderním pracovním prostředí
  • 13.plat
  • Možnost dalšího vzdělávání (jazykové kurzy, odborné kurzy)
  • 25 dní dovolené
  • Flexibilní pracovní dobu
  • Příspěvek na penzijní připojištění nebo životní pojištění
  • Cafeterii
  • Plně dotované stravné
  • Další firemní benefity
  • Firemní akce

Pokud Vás nabídka zaujala a splňujete požadavky, pošlete prosím Váš profesní životopis.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • 13., případně 14. plat
  • Pružná pracovní doba
  • Kafetérie
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Občerstvení na pracovišti

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Cafetrade, s.r.o. | Cafetrade, s.r.o. | Praha Praha
  • 45 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 11. dubna
PULCO,a.s. | PULCO,a.s. | Štýřice, Brno Štýřice, Brno
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 11. dubna
OBB stavební materiály, spol. s r.o. | OBB stavební materiály, spol.… | Hrabová, Ostrava Hrabová, Ostrava
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 11. dubna
Národní divadlo | Národní divadlo | Staré Město, Praha Staré Město, Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. března

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

auto automobil nabídka zkušenost