- 27 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek
Budeš zaměstnancem společnosti Hi-Tech services s.r.o., která je partnerem společnosti T-Mobile Czech Republic a.s. Budeš pracovat s produkty a službami T-Mobile.
V čem je prodejna ve Frýdku unikátní?
• Manažerem je tady Jakub, který rád sportuje a nejraději hraje florbal. V T-Mobilu pracuje přes 10 let a každý den se snaží naučit něco nového. Zbožňuje poslech podcastů, které ho něco naučí, nebo přinesou oddech.
• Je zde skvělý a podporující se kolektiv, který se rád rozvíjí. Každý z týmu je v něčem unikátní a za práci se umí odměnit. Nejlépe při společných aktivitách u dobrého jídla a pití. Hnacím motorem jsou pro celý tým zákazníci, kteří se rádi vrací.
• Tým je zvyklý fungovat jako jeden celek a co neví jeden, poradí mu druhý a příště zase naopak
Co budeš dělat?
Dáme ti práci, co má smysl. Pomáháme zákazníkům při výběru z naší rozsáhlé nabídky služeb a produktů a s drobnými technickými úkony, třeba jak nainstalovat tu nejnovější appku. Nejen, že máme telefony, tarify a internet v nabídce, ale i speciální věci jako Chytré auto. Všechno ti předvedeme a vysvětlíme. Na začátku tě čeká tvůj mentor, co ti poradí s čímkoli.
Hledáme lidi, co mají v oblibě technologie, obchodního ducha, jsou trochu soutěživí a umí se chovat fajn. Při pohovoru nás zajímá, jestli si umíš sednout s lidmi v týmu, zvládneš počítač a administrativu, a hlavně, jestli umíš naslouchat a ptát se zákazníků. Hlavně ty správně položené otázky zákazníkovi pomohou k cíli.
Praxe v obchodu je sice fajn, ale víc nám záleží na selském rozumu a chuti se učit novým věcem.
• Vyber si svůj oblíbený smartphone a my ti na něj dáme dotaci až 23 100 Kč. K tomu dostaneš zvýhodněný neomezený tarif a slevu 75 % na další věci pro sebe a blízké
• Šest týdnů dovolené. Na cokoli.
• Každý rok dostaneš 15 000 bodů do Cafeterie. Ty body můžeš utratit na nákupy, chill nebo třeba na dovolenou. Ti nejlepší prodejci mají každý rok v Cafeterii i přes 100 000 bodů za svůj výkon.
• Teambuildingy, soutěže o věci, co fakt stojí za to, nebo každoroční zájezdy.
• Můžeš se rozvíjet na T-Univerzitě s kurzy pro osobní a kariérní rozvoj.
• A to ještě není všechno – s MultiSportkou máš slevy na vstupy kamkoliv. Navíc dostaneš příspěvek na oběd 107,- Kč za každý pracovní den.
• Slevy od partnerů, zdravotní péče, uLékaře.cz a příspěvek na penzijní pojištění po roce. To všechno najdeš u nás.
Každý je u nás vítán. Věříme, že u nás má každý stejné šance na práci i kariérní růst bez ohledu na cokoli. A to je něco, co nás těší. Chceme se stále zlepšovat a tvořit bezpečné prostředí pro všechny.
Jak na to?
1. Zaujala tě ta nabídka? Vyplň přihlašovací formulář a dej nám vědět o sobě.
2. Všechny informace posoudíme a ozveme se ti obratem.
3. S vybranými kandidáty si domluvíme detaily.
4. Pohovor bude příležitostí, abychom se lépe poznali.
5. O výsledku tě brzy informujeme. Pokud uspěješ, dostaneš pracovní nabídku.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.