- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro zdravotně postižené

Jsme společnost provozující jeden z největších světových řetězců rychlého občerstvení. Pro naše týmy hledáme spolehlivé spolupracovníky v podnicích po celé České republice. Každá restaurace nabízí benefity navíc, které se mohou lišit podle lokality či pracovní pozice. Rádi vám vše představíme na osobním pohovoru.
Hledáme zaměstnance/zaměstnankyni, jehož/jejímž primární náplní práce je zpracování mezd všech zaměstnanců společnosti. Tedy kompletní mzdová agenda zaměstnanců, měsíční uzávěrka mezd dle docházkového systému, kontrola správnosti dat docházkového systému, komunikace s úřady, zpracování a správa exekucí a ostatní práce spojené s kompletní mzdovou agendou.
Součástí náplně práce dále jsou administrativní práce na pobočkách: podpisy smluv se zaměstnanci, vedení složek zaměstnanců a aktualizace jejich dat, kontrola odpracovaných hodin a zákoníku práce, zajišťování lékařských prohlídek, ostatní administrativní práce a komunikace s úřady.
Nástup možný ihned.
Zaujala Tě tato pozice? Těšíme se, že nám o sobě dáš vědět odpovědí na tento inzerát. Nezapomeň prosím přiložit svůj životopis.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.