- 32 000 – 36 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme česká personální a poradenská agentura a specializujeme se na výběr zaměstnanců / recruitment, psychodiagnostické testy uchazečů o práci i stávajícího personálu, outsourcing / agenturní zaměstnávání a personální poradenství na území celé ČR. Pro naše mezinárodní klienty obsazujeme vysoce specializované pracovní pozice i mimo hranice ČR, tj. v PL, HU, A, SK.
✅ Hodit se Vám bude zkušenost v účetnictví minimálně 2 roky.
✅ Víte jaké jsou náležitosti účetních dokladů a už jste je zadával/a do systému?
✅ Umíte aspoň trochu anglicky? (Stačí úroveň B1, využijete hlavně písemnou formu)
✅ Máte ekonomické vzdělání?
V tom případě mi pošlete svůj životopis a já se Vám ozvu ohledně termínu pohovoru!
Uvítáme praxi minimálně 2 roky praxe a ekonomické SŠ nebo VŠ vzdělání.
Budete účtovat faktury, pokladnu, banku.
Postaráte se o dohadné položky, závěrky, inventarizaci.
Zpracujete cesťáky a zálohy.
- účtovat účetní případy
- účtovat dohady a opravné položky
- vystavit fakturu, účtovat přijaté a vydané faktury
- sledovat závazky a platby
- vystavit zápočet
- pracoval/a jste s bankovními výpisy a pokladními doklady, zpracovával/a jste podklady pro DPH
- umíte reportovat a pracovat se SAPem (velkou výhodou)
Nástupní mzda kolem 38 - 45.000 Kč
6 týdnů dovolené, příspěvek na penzijko 2000 nebo flexipassy, stravenkový paušál a další benefity. Můžete pracovat občas i z Home Office (po zaučení)
Místo výkonu práce: 5 minut od metra Florenc

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.