- 36 000 – 38 000 Kč
- Plný úvazek

Závod se nachází v průmyslové zóně Triangle Žatec a zabývá se výrobou kovových komponentů pro automobily. Ve výrobě používáme moderní technologie: horké lisování, laserové řezání, svařování, robotizované linky a 3D měření.
Завод розташований у промисловій зоні Triangle Žatec і займається виробництвом металевих компонентів для автомобілів. У виробництві ми використовуємо сучасні технології: гаряче пресування, лазерне різання, зварювання, роботизовані лінії та 3D вимірювання.
Pozice: Operátor výroby Společnost: Mezinárodní skupina působící ve více než 20 zemích, specializující se na projektování, vývoj a výrobu kovových automobilových komponentů. Společnost se zaměřuje na vývoj inovativních produktů pro zvýšení bezpečnosti a snížení hmotnosti vozidel, což přispívá ke snížení spotřeby energie a dopadu na životní prostředí.
Hlavní povinnosti:
Вакансія: Оператор виробництва
Компанія: Міжнародна група, що працює у більш ніж 20 країнах, спеціалізується на проєктуванні, розробці та виробництві металевих автомобільних компонентів. Компанія зосереджена на розробці інноваційних продуктів для підвищення безпеки та зменшення ваги транспортних засобів, що сприяє зниженню енергоспоживання та впливу на довкілля.
Основні обов'язки:
Požadavky na kandidáta:
Вимоги до кандидата:
Pracovní podmínky:
Ubytování a doprava:
Умови роботи:
Проживання та транспорт:
Вартість проживання: 4000 крон на місяць (вираховується із зарплати).
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.