Obchodně technický zástupce/zástupkyně - Moravskoslezský kraj

Ostrava
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Vhodné také pro

O nás

Hilti ČR spol. s r.o.

Společnost Hilti byla založena a v lichtenštejnském Schaanu a stále zde sídlí. Naši zaměstnanci po celém světě přispívají ke zlepšení produktivity, bezpečnosti a udržitelnosti ve stavebnictví. K dosažení těchto cílů využíváme naše produkty, software a služby.

O nás

Férový zaměstnavatel 2024! ❤️

Jsme nadšení, že Hilti získala 2. místo v kategorii „Firmy do 1000 zaměstnanců“! Toto ocenění má pro nás obrovský význam, neboť je založeno na hodnoceních a zpětné vazbě od našich bývalých i současných zaměstnanců. Je to pro nás důkazem síly naší firemní kultury, kterou společně budujeme a každodenně prožíváme.

Podívejte se na naše hodnocení na Atmoskopu. 🙂

Jak vypadá práce na této pozici?

Region: Ostrava, Opava, Nový Jičín, Frýdek Místek, Karviná, Třinec.

Náš obchodní model představuje přímý prodej s profesionálním poradenstvím. To zahrnuje vyhrnutí si rukávů při předvádění inovativních Hilti produktů. Využití správné argumentace při vysvětlování přidané hodnoty našeho nejmodernějšího softwaru, služeb a následného servisu charakteristického pro značku Hilti. Zdaleka se nejedná o neohlášené a nevítané jednorázové návštěvy, ale o dlouhodobé udržování vztahů s vnímavými zákazníky a pomoc při hledání řešení, které jim přinese nejvyšší přidanou hodnotu.

Mezi hlavní zodpovědnosti obchodního poradce patří:

  • Přímý prodej s profesionálním poradenstvím
  • Aktivní prezentace výrobků a naší přidané hodnoty nejmodernějšího softwaru, služeb a následného servisu
  • Zodpovědnost za rozvoj svěřeného regionu a plnění stanovených cílů
  • Návštěvy zákazníků jak v kanceláři, tak na stavbě
  • Práce se zákazníkem od A do Z - od návštěvy, přes vypracování cenové nabídky až po smlouvu
  • Řízení platební morálky svěřených zákazníků
  • Práce s interním softwarem na plánování aktivit, evidenci a předvádění produktů, realizaci marketingových aktivit

Co nabízíme?

  • Systém pravidelných školení od našich odborníků v oblasti prodeje, produktů i služeb – dbáme na to, abyste pro naše zákazníky byli vždy připraveni a se zdravým sebevědomím
  • Osobnostní a kariérní rozvoj – více než 90 % manažerských pozic obsazujeme lidmi z firmy
  • Unikátní firemní kulturu založenou na důvěře
  • Zázemí společnosti se skvělým jménem na trhu

Další benefity:

  • Pracovní smlouva na dobu neurčitou
  • Týden dovolené navíc (25 dnů celkem)
  • Stravenkový paušál (až 24 200 Kč / rok)
  • Proplacení 14 dnů nemocenské ve 100 % výši
  • Příspěvek na penzijní připojištění
  • Neomezený počet sickdays
  • Zvýhodněné zaměstnanecké tarify Vodafone
  • Odměna za doporučení nového člověka (40 000 Kč)
  • Multisport karta
  • Příspěvek při narození dítěte, svatbě, firemních jubileích

Pro skvělou kariéru v Hilti potřebujete:

  • Min. SŠ vzdělání, technický/stavební směr výhodou
  • Výrazná, dynamická, přesvědčivá a samostatná osobnost
  • Silné komunikační a interpersonální schopnosti
  • Schopnost plánování, orientace na výsledek, silný tah na branku
  • Prezentační schopnosti
  • Znalost PC
  • Zájem učit se nové věci

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Kariérní růst
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Služební auto
  • Zaměstnanecké akcie
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Příspěvek na mobilní tarif

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

TEPLOTECHNA Ostrava a.s. | TEPLOTECHNA Ostrava a.s. | Ostrava Ostrava
  • 30 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
TEPLOTECHNA Ostrava a.s. | TEPLOTECHNA Ostrava a.s. | Ostrava Ostrava
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. srpna
Orienta Czech s.r.o. | Orienta Czech s.r.o. | Hrabová, Ostrava Hrabová, Ostrava
  • 36 000 – 36 500 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. srpna
TEPLOTECHNA Ostrava a.s. | TEPLOTECHNA Ostrava a.s. | Slezská Ostrava, Ostrava Slezská Ostrava, Ostrava
  • 38 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. srpna
MARIMODA s.r.o. | MARIMODA s.r.o. | Ostrava Ostrava
  • 24 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 25. srpna
O.K. solution, s.r.o. | O.K. solution, s.r.o. | Ostrava Ostrava
  • 32 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. srpna
Diallogue Česká republika a.s. | Diallogue Česká republika a.s. | Černovice, Brno Černovice, Brno
  • 37 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. ledna
M.B.KERAMIKA spol. s r.o. | M.B.KERAMIKA spol. s r.o. | Prostějov, centrum Prostějov, centrum
  • 28 500 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 5. února

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Proveon, a.s., Tyros Loading Systems CZ s.r.o., Ubbe s. r. o., D.A.S. právní ochrana, pobočka ERGO Versicherung Aktiengesellschaft pro ČR, ManpowerGroup s.r.o., Broker Investment, s.r.o., Flagship EXECUTIVE SEARCH s.r.o., Biskupství ostravsko-opavské, M - SILNICE a.s., NN Životní pojišťovna N.V., pobočka pro Českou republiku, 21 Consult Group s.r.o., Personal fabric - agentura práce, a.s., Advantage Consulting, s.r.o., TEPLOTECHNA Ostrava a.s., auto IKO s.r.o., Shoebox CZ s.r.o., Věra Pietrasová, Comac jobs s.r.o., BEScom Security s.r.o., LPP Czech Republic, s.r.o., Alza.cz a.s., Randstad HR Solutions s.r.o., Skanska a.s., HOT-CHIP s.r.o., OHLA ŽS, a.s., ČSOB Stavební spořitelna, a.s., Orienta Czech s.r.o., XXXLutz, Partners Financial Services, a.s., Albert Česká republika, s.r.o., Stolárna na statku s.r.o., 4Life Direct Insurance Services s.r.o., odštěpný závod, Manuvia, a. s., organizační složka, MAKRO Cash & Carry ČR s.r.o., VAŠE SLUNCE a.s., Česká spořitelna, a.s., H & M Hennes & Mauritz CZ, s.r.o., Tesco Stores ČR a.s., TextilEco a.s., Globus ČR, v.o.s., Trenkwalder a.s., MARIMODA s.r.o., O.K. solution, s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Asistent / Asistentka, Back office pracovník / pracovnice, Referent / Referentka, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Vedoucí týmu / Team leader, Dopravce / Dopravkyně, Kurýr / Kurýrka, Řidič / Řidička, Skladník / Skladnice, Finanční poradce / poradkyně, Makléř / Makléřka, Pojišťovací poradce / poradkyně, Data Scientist, Konzultant / konzultantka IT, Solutions Architect, Marketingový specialista / specialistka, Account Manager / Key Account Manager, Obchodní asistent / asistentka, Obchodník / Obchodnice, Obsluha lidí, Pokladní, Prodavač / Prodavačka, Dělník / Dělnice, Instalatér a topenář / Instalatérka a topenářka, Mistr / Mistrová, Montážník / Montážnice, Pomocný pracovník / pracovnice ve stavebnictví, Projektant / Projektantka, Přípravář / Přípravářka, Rozpočtář / Rozpočtářka, Stavbyvedoucí, Stavební dozor, Stavební inženýr / inženýrka, Stavební technik / technička, Kontrolor / Kontrolorka, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektromechanik / Elektromechanička, Elektrikář / Elektrikářka, Revizní technik / technička, Servisní technik / technička, Kontrolor / kontrolorka kvality, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně, Obsluha strojů, Opravář / Opravářka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Ostrava, Celá ČR, Poruba, Ostrava, Moravská Ostrava, Ostrava, Bohumín, Mariánské Hory, Ostrava, Přívoz, Ostrava, Hrabová, Ostrava, Slezská Ostrava, Ostrava

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

na dobu neurčitou zájem
Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC