- 37 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Glazura s.r.o. založena v roce 1925 se sídlem v Roudnici nad Labem je součástí nadnárodní skupiny Torrecid Group, která se zabývá poskytováním produktů, služeb, komplexních řešení a budoucích trendů v keramickém, sklářském a hutním průmyslu. Tato skupina má pobočky v 28 zemích po celém světě se zákazníky ve více než 120 zemích světa.
Co vás čeká:
Po zaškolení zkušeným tutorem, Vás čeká rozhodování o kvalitě vstupních surovin, vyrobených polotovarů i finálních výrobků. Vyhodnocování analýz, testů a zkoušek. Řízení týmu laboratoře. Komunikace se zákazníky, kolegy a reporting pro vedení společnosti. Obsluha laboratorního zařízení (např.: XRF spektrometr, dilatometr, žárový mikroskop atd..).
Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít:
Hledáme někoho se SŠ nebo VŠ vzděláním, s orientací v chemii.
Pokud zvládáte komunikaci v AJ, jste manuálně zruční a spolehlivost se zodpovědností Vám nejsou cizí, pak hledáme právě Vás.
Co vám můžeme nabídnout:
Práci v zázemí úspěšné mezinárodní skupiny udávající trendy keramického a sklářského průmyslu.
Mezi naše benefity patří například 5 týdnů dovolené, příspěvek na volnočasové aktivity (8 000 Kč), dotované stravování nebo příspěvek na dopravu.
Náš tréninkový plán vás provede prvními měsíci po nástupu.
Nové nápady se u nás nezametají pod koberec, naopak jsou vřele vítány.
U nás se nezaseknete na jednom místě, možnost kariérního růstu je pro nás samozřejmostí.
Možnost růstu a seberealizace díky odbornému vzdělávání a jazykovým kurzům.
Pokud Vás naše nabídka zaujala, neváhejte se nám ozvat osobně, e-mailem či telefonicky.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.