Part & Supplier Development Engineer (A13252)

Kladno
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Kontakt
Kristýna Spanilá, zobrazit tel. číslo

O nás

HOFMANN WIZARD s.r.o.

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.

Popis

Hledáme zkušeného a samostatného inženýra rozvoje dodavatelů, který bude klíčovým článkem mezi výrobním závodem v Kladně a dodavateli po celé Evropě.

Pozice je vhodná pro kandidáty, kteří mají zkušenost v kvalitě, vyhovuje jim cestovat (až 75% času) a mluví dobře anglicky.


  • Hlavní kontaktní osoba mezi dodavateli a závody společnosti pro všechny technické, kvalitativní a dodavatelské záležitosti.
  • Vedení implementace procesů kvality dodavatelů a podíl na výběru nových dodavatelů.
  • Dohled nad kvalifikací a rozvojem dodavatelů, hodnocení jejich kapacit a efektivity.
  • Koordinace a udržování úzké komunikace s dodavateli.
  • Monitorování výkonnosti dodavatelů a zajištění nápravných opatření.
  • Řešení problémů v oblasti kvality, dodávek či kapacit.
  • Reprezentace týmu PSDE a úzká spolupráce s dalšími odděleními napříč evropskými závody.

Požadujeme

  • Alespoň 2–3 roky praxe v kvalitě.
  • Pokročilá znalost angličtiny (úroveň C1), znalost němčiny výhodou.
  • Ochota často cestovat (cca 50 - 75 % pracovní doby, zejména v ČR a Německu).
  • Velmi dobrá znalost MS Office (hlavně Excel a PowerPoint), výhodou znalost SAP.
  • Výborné komunikační a organizační dovednosti, samostatnost a zodpovědnost.
  • Výhodou je certifikace IATF 16949 a VDA 6.3.

Nabízíme

  • Zajímavou a zodpovědnou práci pro významného mezinárodního výrobce v automotive.
  • Stabilní zázemí s možností profesního růstu a účasti na moderních projektech.
  • 5 týdnů dovolené.
  • Flexibilní pracovní dobu.
  • Roční bonus a příspěvek na penzijní připojištění / DIP.
  • Notebook a mobilní telefon.
  • Stravenky a kantýnu přímo ve firmě.
  • Příspěvek na jazykové kurzy.

Sídlo firmy

HOFMANN WIZARD s.r.o.
Prešovská 201/4
301 00 Plzeň

IČO: 25236016
Datová schránka: mnuahg2
Další informace:
GPS: 49.746624,13.376006,
S-JTSK: -822526.69 -1069774.49, RUIAN: 24572586

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak zvládnout pracovní pohovor bez stresu?

Jak zvládnout pracovní pohovor bez stresu?

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.

Češi nejsou v práci nešťastní. Spíš mají pocit, že stojí na místě

Češi nejsou v práci nešťastní. Spíš mají pocit, že stojí na místě

Čeští zaměstnanci nejsou otevřeně nespokojení. Často ale nemají pocit, že by se někam posouvali. Za důležitý považují dobrý pracovní kolektiv, který je často důvodem, proč v zaměstnání setrvávají. Ukazuje to Wellbeing Index 2025 portálů JenPrace.cz a JenFirmy.cz

Hledáte práci v roce 2026? Tohle jsou změny, o kterých byste měli vědět

Hledáte práci v roce 2026? Tohle jsou změny, o kterých byste měli vědět

Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.

Výpověď z DPP e-mailem nebo SMS? Co opravdu platí a kdy si koledujete o problém

Výpověď z DPP e-mailem nebo SMS? Co opravdu platí a kdy si koledujete o problém

Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.