- 29 000 – 31 000 Kč
- Plný úvazek

Specifikace zaměření činnosti sociální pracovnice/sociálního:
Hlavní činností je realizace sociální práce v přenesené působnosti vymezená zákonem č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, ve znění pozdějších předpisů a zákonem č. 111/2006 Sb., o pomoci v hmotné nouzi, ve znění pozdějších předpisů.
Sociální pracovník:
provádí cílené sociální šetření u osob nacházejících se v nepříznivé sociální situaci, provádí analýzu této situace a poskytuje navazující sociální poradenství k jejímu řešení;
provádí komplexní sociální šetření ve vyloučených lokalitách nebo obdobně ohroženém prostředí, analyzuje sociální prostředí a poskytuje sociální poradenství osobám v nepříznivé sociální situaci;
posuzuje individuální potřeby osob, skupin a komunit v nepříznivé sociální situaci, tvoří návrhy jejího řešení, podílí se na společném plánování a hodnocení;
zajišťuje sociální prevenci a poskytování sociálně-právního poradenství, sociální podporu a pomoc jednotlivým cílovým skupinám včetně vedení případové dokumentace a citlivých dat;
řeší nepříznivé sociální situace osob, rodin, skupin nebo komunit s využitím metod a technik sociální práce, která je souhrnem odborných činností a postupů k řešení sociálních problémů a utváření životních podmínek pro sociální fungování jedince, skupiny či komunity a podporující sociální spravedlnost, sociální soudržnost, prosazování lidských práv, sociální změnu a rozvoj a respektování lidské důstojnosti;
Referent společné státní správy a samosprávy:
Vydává speciální označení vozidla č. 07 přepravující zdravotně postiženou osobu a č. 02 řízeného osobou sluchově postiženou v souladu s § 67 zákona č. 361/2000 Sb., o provozu na pozemních komunikacích a o změnách některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů.
Zajišťuje agendu zdravotnictví – vykonává jednoduché poradenství; evidence a uchovávání receptů a žádanek s modrým pruhem, spolupracuje se zdravotnickými zařízeními ve spádovém území města Lovosice a orgány působícími v oblasti zdravotnictví (ZP, ČLK, ČSK, ČLK atd.); zpracovává stanoviska pro potřeby ministerstva, kraje a odboru;
Vykonává funkci kontaktní osoby pro oblast protidrogové politiky.
Datum nástupu: dohodou na dobu neurčitou
Předpoklady:
státní občanství ČR nebo cizí státní příslušník s trvalým pobytem v ČR
plná svéprávnost
bezúhonnost
zdravotní způsobilost
odborná způsobilost dle z. č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, ve znění pozdějších předpisů
Přihláška musí obsahovat:
jméno, příjmení, titul
datum a místo narození
státní příslušnost
místo trvalého pobytu
číslo OP nebo dokladu o povolení k trvalému pobytu (u cizích státních příslušníků)
datum a podpis (+ kontakt – číslo telefonu, e-mail)
a přílohy:
profesní životopis
motivační dopis
výpis z evidence Rejstříku trestů (starý nejvýše 3 měsíce)
ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání
Zájemce pošle písemnou přihlášku s uvedenými doklady na adresu: Městský úřad Lovosice, Školní 407/2, 410 02 Lovosice nebo doručte osobně na podatelnu Městského úřadu Lovosice, a to nejpozději do 28.07.2023 do 14 hodin
Na obálce vyznačte: „NEOTVÍRAT – Výběrové řízení – sociální pracovnice/sociální pracovník/referent společné státní správy a samosprávy“
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?