- 30 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek

Pracovní poměr na dobu neurčitou, plný pracovní úvazek. Nástup možný ihned.
Náplň práce: obchodní jednání a komunikace se zákazníky; aktivní vyhledávání nových obchodních příležitostí; spolupráce s obchodním týmem; konzultace, prezentace, tvorba cenových nabídek; aktivní práce z kanceláře tak z terénu.
Začátek asi bude náročnější, neboť začínáte budovat síť svých dalších klientů, po zapracování pak od firmy dostanete databázi již vytvořených zákazníků.
Požadavky: zkušenosti z obchodu a nákupu; min. SŠ vzdělání; vynikající komunikační a vyjednávací schopnosti; reprezentativní vystupování; zodpovědnost, samostatnost, spolehlivost, flexibilita; vysoké pracovní nasazení a loajálnost; řidičský průkaz sk. B – aktivní řidič; ochota cestovat; znalost práce s PC (Word, Excel, PowerPoint); základní znalost AJ a PJ; uživatelská znalost práce s výpočetní technikou.
Zaměstnavatel nabízí: zázemí úspěšné české společnosti; příjemné pracovní prostředí a kolektiv; možnost vzdělávat se, jak v produktech, tak ve svých dovednostech; flexibilní pracovní dobu; samozřejmostí je mobilní telefon s neomezeným tarifem; firemní notebook; velmi dobré mzdové ohodnocení a motivační bonus dle plnění individuálních výsledků na měsíční bázi.
Zájemce prosíme, aby zasílali svůj životopis na e-mail: e-mail přes
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.