Hlavní stavby vedoucí- ( m/ž)

Celá ČR
65.000 – 100.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Řidičské oprávnění
Skupina B

O nás

Hledáme posily do týmu stabilní firmy AQUASYS spol. s r.o. s více než 25 lety
zkušeností a moderním strojovým a vozovým parkem.
Nabízíme smysluplnou práci na projektech, které zlepšují vodní hospodářství,
dopravu a životní prostředí.

Náplň práce:

  •  Řízení a koordinace procesu stavby
  • Dohlížení na dodržování BOZP pracovníků na stavbě
  • Kontrola dodržování technologických postupů a kvality prací
  •  Kontrola harmonogramu prováděných prací a provedeného rozsahu
  •  Zodpovědnost za vlastní agendu a vedení stavební dokumentace
  •  Spolupráce při tvorbě fakturace, předání a převzetí díla investorem
  • Komunikace s investorem

Co od Vás očekáváme:

  • Ukončené SŠ/VŠ vzdělání stavebního zaměření
  • Praxe
  • Znalost MS Office
  •  Orientace ve výkresové dokumentaci
  • Řidičský průkaz skup. B
  •  Organizační schopnosti
  • Schopnost týmové práce a vedení týmu, rozhodnost

Co Vám můžeme nabídnout:

  •  Nadprůměrné mzdové ohodnocení
  • Moderní firemní zázemí
  •  Firemní benefity
  •  Firemní automobil + mobilní telefon + notebook
  • Příspěvek na penzijní připojištění
  • Práci v mladém kolektivu
  • Pracovní poměr na dobu neurčitou
  • Podporu v rozšiřování si kvalifikace v oboru

Těšíme se na Vás !

Benefity

  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Služební auto
  • Zaměstnanecké akcie
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí
  • Možnost parkování

Sídlo firmy

AQUASYS spol. s r.o.
Jamská 2488/65
591 01 Žďár nad Sázavou

IČO: 25344447
Datová schránka: ms4my27
Další informace:
GPS: 49.551988,15.957279,
S-JTSK: -640682.35 -1116033.54, RUIAN: 40669009

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.