- 22 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek
Společnost Moravia Systems a.s. hledá do svého logistického centra ve Vracově nové kolegy na pozici Servisní technik/technička.
Společnost Moravia Systems je prosperující česká firma s kvalitních dodavatelským, výrobním a servisním zázemím a současně je členem nadnárodní investiční a finanční skupiny KKCG Société European.
Jsme členem celosvětové sítě opravárenských center MARC/GTC pro výrobce General Electric. Zajištujeme kvalifikovaný servis a diagnostiku armatur pro nejvýznamnější firmy působící v oblasti těžby a zpracování uhlovodíků (ropovody, rafinerie, produktovody, zásobníky plynu) jakož i energetice (elektrárny, teplárny). Na trhu máme úspěch, stále rosteme, a proto hledáme další spolupracovníky.
Kde budete pracovat?
Vaše základna bude Logistické centrum ve Vracově, dále celá ČR i svět.
Co přesně bude Vaším úkolem?
• Opravárenská a servisní činnost, jak v servisní dílně, tak i přímo na provozech zákazníka
• Dílenské servisní a montážní práce včetně seřizování a testování armatur
• Servisní práce a diagnostika u zákazníků v tuzemsku i v zahraničí
• Instalace nových armatur u zákazníků v tuzemsku i v zahraničí včetně uvedení do provozu a zaškolení zákazníků
• Spolupráce na technickém řešení zákaznických požadavků
• Vedení příslušné dokumentace
Co od Vás očekáváme?
• Ukončené SOU, SŠ vzdělání technického směru (obor strojírenství výhodou)
• Profesionalitu, samostatnost, aktivitu
• Odbornost a vysoké pracovní nasazení
• Orientaci ve strojírenských normách a technické dokumentaci
• Pružnost, komunikativnost, schopnost rychlé orientace v dynamickém prostředí
• Uživatelská znalost PC- MS office
• Řidičské oprávnění skupiny B – aktivní řidič
• Zkušenost na obdobné pozici výhodou
Co Vám nabízíme?
• Perspektivní, zajímavou a dynamickou práci v oboru
• Možnost seberealizace a podpora Vašeho profesního vzdělávání
• Práce v přátelském kolektivu stabilní firmy
• Motivační ohodnocení (Fixní mzda + bonusy)
• 25 dní dovolené
• 5 dní sick days
• Příspěvek na stravování (stravenkový paušál)
• Příspěvek na penzijní připojištění
• Možnost podílet se na úspěšném rozvoji společnosti a další benefity
Nástup možný ihned či dle dohody a více si s Vámi rádi řekneme na osobním setkání…
Zaujala Vás tato nabídka? Pak budeme rádi, když nám zašlete svůj životopis na email: e-mail přes
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.