- 35 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
Platová třída 10 (v souladu s nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů).
Kvalifikační a odborné požadavky:
Vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání,
praxe v řídící funkci ve veřejné správě výhodou,
splnění požadavků dle § 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků (s ohledem na zákon č. 451/1991 Sb., kterým se stanoví některé další předpoklady pro výkon některých funkcí ve státních orgánech a organizacích České a Slovenské Federativní Republiky, České republiky a Slovenské republiky), znalost obou uvedených zákonů výhodou,
komunikační, organizační a řídící schopnosti, manažerské dovednosti, samostatnost a spolehlivost, flexibilita a psychická odolnost,
zdravotní způsobilost,
řidičské oprávnění skupiny B.
Rámcová pracovní náplň:
Koordinace kontrolního týmu, sestavování návrhů plánů kontrolních akcí a norem pro činnost vnitřního kontrolního systému. Zajišťování součinnosti s orgány vnější kontroly,
Analýza jednotlivých rizikových oblastí činnosti organizace nebo městské části a stanovování zaměření kontroly,
Komplexní koordinace kontrol v celém rozsahu činnosti obce,
Vyřizování stížností a navrhování opatření k nápravě,
Kontrola hospodaření s majetkem a finančními prostředky,
Kontrola dodržování zákonů, vyhlášek a nařízení MMP a vnitřních předpisů,
Kontrola určení výše a evidence správních poplatků
Provádění kontroly dodržení lhůt při vyřizování stížností a petic, provádění jejich rozborů,
Provádění plánované veřejnosprávní kontroly na místě (dále jen VSK) u příspěvkových organizací, jejichž zřizovatelem je RMO Plzeň 1,
Provádění plánované VSK u příjemců veřejné finanční podpory poskytnuté z rozpočtu MO Plzeň 1,
Provádění kontroly záborů VP, zjištění o nezpoplatněných předávat příslušnému odboru ke zpoplatnění,
Péče o bezpečnost občanů na veřejném prostranství (chodníky, schodiště, výkopy, osvětlení …), na zjištěné nedostatky upozorňovat příslušné instituce,
Předávání zjištění o odstavených a neoznačených vracích,
Zabezpečování centrální evidence stížností a petic a podílení se na jejich vyřízení,
Zajišťování agendy ve smyslu zákona č. 84/1990 Sb., o právu shromažďovacím, v platném znění, a dále o konání sportovních, kulturních a ostatních akcí na území MO 1 za spolupráce s OPSČ.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.