| Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
|---|---|
| Lokalita | Tišnov |
| Firma | Diecézní charita Brno |
| Hrubá mzda | od 19.000 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Rádi pomáháte potřebným?
Vypisujeme výběrové řízení na pozice
Pečovatelka na zástup za dlouhodobou nepřítomnost s výhledem na stálý pracovní poměr
&
Pečovatelka na dohodu
pro terénní pečovatelskou službu
Líbilo by se Vám:
o Smysluplně pracovat a pomáhat lidem, kteří Vaši péči potřebují?
o Jezdit přímo ke klientům, kterým byste pomáhali s každodenními činnostmi v jejich domácím prostředí?
o Mít možnost si sama určit, zda chcete pracovat na celý úvazek nebo jen na dohodu a věnovat se i jiným aktivitám?
o Být součástí přátelského a profesionálního týmu zavedené organizace?
Pokud ano, abychom Vám toto mohli umožnit očekáváme od Vás:
o Zájem o problematiku cílové skupiny seniorů a zdravotně postižených
o Dobré komunikační schopnosti
o Schopnost samostatně pracovat v terénu
o Schopnost rozhodovat se a jednat i v nestandardních situacích
o Řidičský průkaz sk. B – aktivní řidič
o Motivaci pracovat v charitní organizaci
Životopis s motivačním dopisem můžete zasílat na e-mail e-mail přes , pro více informací můžete také kontaktovat vedoucí služby Mgr. Lenku Sodomkovou, na tel. čísle zobrazit tel. číslo .
Vybraní uchazeči budou pozváni k osobnímu pohovoru a nastoupit k nám můžete co nejdříve nebo po dohodě s Vámi.
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Pokud potřebujete sdílet pracovní témata s veřejností, jako jsou zajímavá data nebo stížnosti na bezpráví, je dobré mít kontakty na přední profesní novinářské organizace. Ty vám mohou pomoci získat pozornost pro vaše záležitosti. V našem článku představujeme pět nejúčinnějších organizací, se kterými se vyplatí navázat spolupráci.
Řekneme si vše o sick day, co to je, kdo určuje podmínky pro čerpání dne na zotavenou, jak je sick day proplácený.
Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.
Zjistila jste, že jste těhotná, a nevíte, kdy a jak tuto skutečnost oznámit v práci? Nebojte se, se vším vám pomůžeme! Dozvíte se, kdy oznámit těhotenství v zaměstnání, jak v práci oznámit těhotenství a také jaké jsou povinnosti vašeho zaměstnavatele.
V tomto článku jsme pro vás připravili přehled TOP 10 magazínů o HR vzdělávání, které zaujímají přední příčky nejen díky své návštěvnosti, ale především díky kvalitnímu obsahu, který skutečně vzdělává a inspiruje. Pojďte s námi objevit ty nejlepší zdroje informací v oblasti HR! 😉
Sezónní práce nejsou jen pro studenty nebo nezaměstnané, zajímavě si můžete přivydělat i při svém zaměstnání. Podíváme se na nabídky sezónních prací v Česku i v zahraničí.
Jsme lidé, máme rozdílné povahy, přístupy, způsob komunikace, zájmy a mnoho dalšího. Hranice mezi legrací a šikanou je často velmi tenká; co je pro jednoho zábava, může být pro jiného ponižující nebo nepříjemné. Z důvodu různosti vzniká prostředí, které nahrává šikaně. Povíme si, co to je šikana v práci, jaké jsou druhy šikany na pracovišti, jak se bránit, co dělat, když jste svědkem. Závěrem si řekneme, jak každý z nás může šikaně zabránit.
Povíme si, jaké formuláře můžete vyplnit v klidu doma a elektronicky na úřad práce poslat, nebo přinést osobně vytištěné. Pro zaměstnance, absolventy i OSVČ máme seznam dokumentů, které je nutné s sebou na úřad práce pro registraci přinést.
Ke svému starobnímu důchodu můžete pracovat na plný úvazek i na brigádě. Na co všechno máte nárok, si ukážeme v tomto článku. Připojíme i informace pro ty, kteří mají nárok na invalidní důchod. Po roce práce máte nárok na přepočítání a zvýšení svého starobního důchodu - ukážeme vám, jak na to.
Rozhodli jste se ukončit pracovní poměr ve stávajícím zaměstnání? My vám pomůžeme. Společně se podíváme na ukončení pracovního poměru, co říká zákoník práce o výpovědi, jednak ze strany zaměstnance, jednak ze strany zaměstnavatele. Nebo jste dostali výpověď od svého zaměstnavatele? Povíme si, v jakých případech vám zaměstnavatel výpověď může dát.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
