- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Místo výkonu práce: Na vápence 14, Praha 3. Kontakt emailem e-mail přes nebo telefonicky Zobrazit tel. číslo od 9:00 – 14:00hod.
Praxe 2 roky na pozici architekta kybernetické bezpečnosti; certifikace a školení: architekt kybernetické bezpečnosti; zkušenost z ostatních oblastí KB výhodou; znalost technické angličtiny; flexibilita, zodpovědnost, organizační schopnosti; profesionální vystupování v rámci týmu i vůči zákazníkovi.
Náplň práce: Navrhnout a metodicky dozorovat implementace odpovídajících bezpečnostních opatření v organizaci; definovat klíčové projekty, které vedou k naplnění bezpečnostní politiky a k cílovému stavu modelu architektury KB, dohlížet na jejich realizaci a vyhodnocení; navrhovat bezpečnostní opatření pro snižování rizik, připravovat pravidla a standardy pro oblast KB; podílet se na pravidelném plánování v souladu se strategickými cíli organizace a na aktualizaci podnikové strategie KB a dalších částí; vytvářet a udržovat model podnikové architektury KB (procesní model, organizační struktura, aplikační architektura, technologie apod.); dokumentovat systém řízení kybernetické bezpečnosti; koordinovat spolupráci se zákazníky; navrhovat rozvojové aktivity v rámci kybernetické bezpečnosti
Zaměstnanecké výhody: Zázemí stabilního státního podniku; certifikovaná školení; zapojení do Cyber Security Innovation Lab, Cyber Security Testing Lab, Cyber Security University; možnost nástupu ihned; odpovídající mzdové ohodnocení a benefity (dovolená 5 týdnů, závodní stravování, home office, pružná pracovní doba, zdravotní volno/sickday, příspěvek na penzijní/životní připojištění, příspěvek na sport/kulturu/volný čas, příspěvek na dovolenou, příspěvek na MHD).

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.