Asistentka/asistent servisu a obchodu - mzda až 35 000 Kč
- Malenovice, Zlín
- TIES, s.r.o.
-
Benefity:
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Lokalita | Hranice, okres Přerov |
Firma | Město Hranice |
Kategorie | Administrativa, zákaznický servis, Úředník / Úřednice |
Hrubá mzda | 22.980 – 33.790 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Úplné a platné znění podmínek výběrového řízení je uveřejněno na www.mesto-hranice.cz;
Odborné a osobní požadavky:
Ukončené vysokoškolské vzdělání v bakalářském nebo magisterském studijním programu; Splnění předpokladu pro výkon sociálního pracovníka dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, v platném znění; Základní orientace v zákoně č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků, v platném znění a zákoně č. 128/2000 Sb., o obcích, v platném znění; Znalost právních předpisů vztahujících se k vykonávané činnosti, zejména zákona č. 359/1999 Sb., o sociálně-právní ochrany dětí, v platném znění; Zkouška zvláštní odborné způsobilosti v sociálně-právní ochraně dětí výhodou; Praxe v sociální oblasti se zaměřením na sociálně-právní ochranu dětí výhodou; Schopnost samostatného rozhodování, otevřenost v komunikaci, asertivita, schopnost vyjednávání a argumentace, schopnost spolupráce s různými partnery, psychická odolnost; Flexibilita, vysoké pracovní nasazení, dobré organizační schopnosti; Znalost práce s výpočetní technikou – Microsoft Office; Oprávnění k řízení motorových vozidel skupiny sk. B
Zájemci se mohou hlásit:
Lhůta pro podání přihlášek končí dne 18.03.2022 v 13:30 hod.; Označení obálky : NEOTVÍRAT- VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ – OSPOD "
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Ukončení pracovního poměru ve zkušební době není nic, co bychom chtěli. Ale občas i přes veškerou snahu to musíme udělat. Poradíme vám, jak správně postupovat při zrušení pracovního poměru ve zkušební době, a přidáme i formulář, který můžete použít.
Povíme vám vše, co potřebujete vědět o odborech. Dozvíte se, proč založit odbory a jak je založit, jak probíhá vyjednávání s vaším zaměstnavatelem, aby došlo k uzavření kolektivní smlouvy a mnoho dalšího.
Dali jste si práci s vytvořením životopisu, průvodního a motivačního dopisu, vybrali jste tu správnou pracovní nabídku. Teď to nezkazit posledním krokem. Poradíme, jak připravit odpověď na inzerát na práci, jak odepsat na pracovní inzerát a na co si dát pozor.
Váš zaměstnavatel má možnosti, jak s vámi rozvázat pracovní poměr. Přeložíme si právnickou mluvu, abyste všemu rozuměli. Poukážeme na to, na co si musíte dát pozor. Na závěr si povíme, kdy vám zaměstnavatel výpověď dát nesmí.
Řekneme si vše o sick day, co to je, kdo určuje podmínky pro čerpání dne na zotavenou, jak je sick day proplácený.
V České republice zažíváme v posledních letech prudký vzestup počtu pracovních portálů a sběračů nabídek ve formě pracovních agregátorů. Tyto platformy se snaží nabídnout co nejlepší služby v oblasti propagace pracovních příležitostí. Ačkoli je všechny spojuje společný cíl – spojit zaměstnavatele s potenciálními zaměstnanci – může se zdát, že v tomto hustém "lese" portálů se leckdy lehce ztrácíme. Ale nebojte, máme pro vás řešení! Dnes se podíváme na TOP 10 pracovních portálů, které působí v naší zemi a také na 4 pracovní agregátory. Zajímá vás, co z nich činí jedinečné, v čem skutečně excelují a co nás na nich tak fascinuje? Pokračujte ve čtení a objevte ty pravé klenoty mezi pracovními platformami! 😉🌟
Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.
Chystáte se podat výpověď v práci nebo jste výpověď dostali? Pak je tento článek právě pro vás. Dozvíte se vše o výpovědní době, jak na ni nahlíží zákoník práce, jak se výpovědní doba počítá, jak je to s nemocí ve výpovědní době a mnoho dalších zajímavých a užitečných informací.
S příchodem nového roku souvisí i legislativní změny. Rádi bychom vám usnadnili orientaci v chystaných novinkách. Proto v daném článku si představíme základní připravované změny roku 2023 spojené s pracovním trhem.
Existují dvě dohody, v tomto článku se dozvíte vše o dohodě o provedení práce. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním. Abyste měli kompletní informace, připojili jsme i vzor dohody o provedení práce. Po úpravě zákoníku práce dochází ke změnám u dohod, a my vám tyto změny jasně, stručně a srozumitelně představíme. Vzorová dohoda o provedení práce k tisku je pro vás zcela zdarma, můžete ji upravovat dle svých potřeb.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje