Sociální Pracovník/Pracovnice Sociálně-Právní Ochrany Dětí

Frýdek-Místek
33.000 – 37.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky

A11 z:29/8/2022
Statutární město Frýdek-Místek – tajemník Magistrátu města Frýdku-Místku vyhlašuje výběrové řízení na místo sociálního pracovníka sociálně-právní ochrany dětí oddělení sociálně-právní ochrany dětí odboru sociálních služeb Magistrátu města Frýdek-Místek, Radniční 1148
Zařazení: úředník
Druh práce: sociální pracovník sociálně-právní ochrany dětí
Místo výkonu práce: statutární město Frýdek-Místek
Platová třída: 11 (platový stupeň podle délky uznané praxe v souladu s nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě; možnost postupného přiznání osobního příplatku dle zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů)
Předpokládaný nástup: dle dohody
Pracovní poměr: doba určitá (zástup za MD a RD)
Požadované předpoklady:

  1. vysokoškolské vzdělání se zaměřením na sociální práci v souladu se zákonem č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, ve znění pozdějších předpisů
  2. obecné předpoklady dle ustanovení § 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů
  3. občanská bezúhonnost doložená výpisem z evidence Rejstříku trestů ne starším než 3 měsíce
  4. základní znalosti následujících předpisů:
  • zákon č. 89/2012 Sb., občanský zákoník, ve znění pozdějších předpisů – paragrafy, které se vztahují k rodinnému právu (§ 655 až § 975)
  • zákon č. 359/1999 Sb., o sociálně-právní ochraně dětí, ve znění pozdějších předpisů
  • vyhláška č. 473/2012 Sb., o provedení některých ustanovení zákona o sociálně-právní ochraně dětí
  • zákon č. 128/2000 Sb., o obcích (obecní zřízení), ve znění pozdějších předpisů

5. uživatelská znalost práce s PC – Word, Outlook, práce s internetem
6. řidičský průkaz skupiny B výhodou
Náležitosti přihlášky:

  1. jméno, příjmení, příp. titul uchazeče
  2. datum a místo narození uchazeče
  3. státní příslušnost uchazeče
  4. místo trvalého pobytu uchazeče
  5. číslo občanského průkazu nebo číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana
  6. datum a podpis uchazeče

K přihlášce je nutno doložit tyto doklady:

  • strukturovaný životopis, ve kterém budou uvedeny údaje o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech s přiloženým motivačním dopisem
  • ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání
  • výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce; u cizích státních příslušníků obdobný doklad vydaný domovským státem.

Poskytnuté doklady a podklady pro výběrové řízení je nutno si osobně vyzvednout do deseti dnů po ukončení výběrového řízení. Po uplynutí této lhůty budou nevyzvednuté doklady a podklady skartovány.
V přihlášce uveďte i číslo telefonu a e-mailovou adresu, abychom Vás mohli aktuálně informovat o přesném datu a hodině výběrového řízení.
Přihlášky s požadovanými doklady zasílejte do 19. 9. 2022 v zalepené obálce s označením „Výběrové řízení – neotvírat“ a s uvedením adresy uchazeče na adresu:
Magistrát města Frýdku-Místku, odbor sociálních služeb
Politických obětí 2478, 738 01 Frýdek-Místek

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Bunkr, o.p.s. | Bunkr, o.p.s. | Lyžbice, Třinec Lyžbice, Třinec
  • 34 400 Kč
  • Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. srpna
Jihočeský kraj | Jihočeský kraj | České Budějovice České Budějovice
  • 26 000 – 33 790 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. července
Jihočeský kraj | Jihočeský kraj | České Budějovice České Budějovice
  • 26 600 – 33 790 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
INFRANOVA s.r.o. | INFRANOVA s.r.o. | Břeclav Břeclav
  • od 17 900 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 29. ledna
Spolek Slezská republika | Spolek Slezská republika | Karlova Studánka Karlova Studánka
  • 28 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 29. ledna
16. základní škola a mateřská škola Plzeň, Americká třída 30, příspěvková organizace | 16. základní škola a mateřská… | Plzeň Plzeň
  • 32 820 – 42 780 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. ledna
ŠMT a.s. | ŠMT a.s. | Plzeň Plzeň
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 29. ledna
Kovovýroba Kaufner, s.r.o. | Kovovýroba Kaufner, s.r.o. | Plzeň Plzeň
  • 34 000 – 42 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. ledna
Střední průmyslová škola dopravní, Plzeň, Karlovarská 99 | Střední průmyslová škola… | Plzeň Plzeň
  • 17 300 – 23 510 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. ledna
ŠMT a.s. | ŠMT a.s. | Plzeň Plzeň
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 29. ledna
EVROPA services Czech s.r.o. | EVROPA services Czech s.r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • 35 000 – 100 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. února
EVROPA services Czech s.r.o. | EVROPA services Czech s.r.o. | Kolín Kolín
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. února
FONTEA a.s. | FONTEA a.s. | Veselí nad Lužnicí Veselí nad Lužnicí
  • 37 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. února
Josef Svitálek | Josef Svitálek | Vracov Vracov
  • 26 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. ledna
Josef Svitálek | Josef Svitálek | Vracov Vracov
  • 27 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. ledna
Josef Svitálek | Josef Svitálek | Vracov Vracov
  • 26 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. ledna
Josef Svitálek | Josef Svitálek | Vracov Vracov
  • 27 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. ledna
AKSAMITE spol. s r.o. | AKSAMITE spol. s r.o. | Chotoviny Chotoviny
  • 12 000 – 14 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 29. ledna
R A L C O , s.r.o. | R A L C O , s.r.o. | Okrouhlice Okrouhlice
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. února
FARMA Staré Město s.r.o. | FARMA Staré Město s.r.o. | Staré Město pod Landštejnem Staré Město pod Landštejnem
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. února
GELP s.r.o. | GELP s.r.o. | Staré Město, Praha Staré Město, Praha
  • 40 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. února
CLR OPTIK s.r.o. | CLR OPTIK s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. února
Petr Macháček | Petr Macháček | Žižkov, Praha Žižkov, Praha
  • 35 000 – 42 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 27. února
DS Holding a.s. | DS Holding a.s. | Libštát Libštát
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. února

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT