- 55 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek
24.2.2022/ NÁPLŇ PRÁCE: vedení týmu skladníků, manipulace se zbožím ve skladech, příjem zboží, vychystávání zboží (pickování), používání čtečky a manipulačních prostředků, účast při inventurách zásob ve skladech.
POŽADUJEME: organizační schopnosti, samostatnost, odpovědnost, flexibilitu, oprávnění na nízkozdvižný el. vozík (pokud nemáte platný průkaz, zdarma jej zajistíme), praxe na obdobné pozici (výhodou)
NABÍZÍME: nástupní mzda až 29 000 Kč, jednosměnný provoz, PO – PÁ (víkendy volné), 13. a 14. plat, příspěvek na stravování, dovolenou, penzijní nebo životní pojištění, odměny při životním nebo pracovním výročí, možnost zajištění teplých obědů (zaměstnanecká jídelna), stabilní zaměstnání u ekonomicky silné společnosti. Pracovní poměr na dobu určitou s možností změny na dobu neurčitou.
KONTAKT: zašlete životopis na e-mail:

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.