- 30 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
UČITEL/-KA V MATEŘSKÉ ŠKOLE
splnění kvalifikace dle zákona č. 563/2004 Sb. o pedagogických pracovnících, morální bezúhonnost, psychologickou způsobilost, kladný vztah k malým dětem, trpělivost, znalost práce na PC, znalost školské problematiky, komunikativní dovednosti, výpis z RT
Jedná se o zástup za MD a RD – v případě prodloužení smlouvy sjednání pracovního poměru do 31.8.2024.
Zaměstnanecké výhody: příspěvek FKSP, ITIC průkaz, podnikové stravování
HLÁSIT SE: Křivánková Klára Ing., tel.: zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes – zaslat profesní životopis, osobně: ZŠ Horní Jiřetín, Školní 126
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!