Každý je u nás důležitým členem týmu. Proto je nezbytné, abychom sdíleli své cíle a hodnoty. Jen tak můžeme být společně moderní firmou, kde se zaměstnancům dobře pracuje a kam se zákazníci rádi vracejí.
✅ SŠ vzdělání s maturitou
✅ Komunikativní znalost německého jazyka – budete v kontaktu se zahraničními partnery
✅ Řidičský průkaz sk. B a chuť aktivně řídit
✅ Uživatelskou znalost MS Office
✅ Proaktivní přístup k zákazníkům a jejich potřebám
🌟 Správu a distribuci nového sortimentu poštovních cenin a filatelistického zboží
🌟 Pečlivou práci s produkty – kontrola, třídění, příprava
🌟 Vyřizování zahraničních objednávek, korespondence, fakturace
🌟 Vedení skladové evidence a manipulaci se zbožím
🎁 Týden dovolené navíc (celkem 5 týdnů)
🎁 Stravenkový paušál a program MultiSport
🎁 Příspěvek na rekreaci nebo dětské tábory v našich zařízeních
🎁 Příspěvek na penzijní nebo životní pojištění
🎁 Výhodné produkty skupiny ČSOB
🎁 Zvýhodněné mobilní tarify od T-Mobile pro vás i vaše blízké
🎁 Možnost kariérního růstu v přátelském prostředí
🎁 Tvůj Buddy pro hladký start ve firmě
*V tomto inzerátu jsou psány osoby v mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup České pošty, s.p. k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa
Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.
Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.
Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.
Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.