Městská část Praha 3, územně samosprávný celek.
Oznámení o volném pracovním místu
Městská část Praha 3 přijme referentku/referenta oddělení účetnictví odboru ekonomického (účetní - metodik)
na dobu neurčitou v platové třídě 10 (v rozmezí od 23 390,--Kč do 34 370,--Kč podle započitatelné praxe), v souladu s nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě; s možností postupného přiznání osobního příplatku dle ustanovení § 131 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce. Osobní příplatek může být přiznán v rozmezí od 4 000,--Kč do 17 000,--Kč. Nástup dohodou.
Požadavky na vzdělání: vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání, případně střední vzdělání s maturitní zkouškou s využitím § 3 odst. 3 a 4 NV 341/2017.
Praxe: praxe v oblasti finančního účetnictví, znalost účetnictví příspěvkových organizací výhodou.
Další požadavky, schopnosti: velmi dobrá znalost práce na PC, psychická odolnost, pečlivost.
Hlavní náplň práce:
- metodické vedení účtování o stavu, pohybu a rozdílu majetku a závazků, o nákladech a výnosech, o výdajích a příjmech a o výsledku hospodaření včetně potvrzení účetní závěrky příspěvkových organizací,
- kontrola výsledků účetních sestav příspěvkových organizací,
- dočasné zajišťování pokladních činností úřadu,
- příprava materiálů do rady městské části týkajících se účetnictví příspěvkových organizací (např. schválení účetní závěrky),
- zajišťování styku příspěvkových organizací s MHMP, atd.
Nabízíme: pružnou pracovní dobu, 5 týdnů dovolené, 5 dnů sick days, Ticket restaurant (150,--Kč/den), Ticket Benefits (až 500,--Kč/měsíc), příspěvek na penzijní připojištění (doplňkové penzijní spoření) nebo na životní pojištění, příjemné pracovní prostředí.
Přihláška: profesní životopis zasílejte na emailovou adresu e-mail přes , nejpozději do 23. 6. 2023
V případě potřeby dalších informací se obraťte na vedoucí oddělení Milenu Dreveňákovou, e-mail , tel:. Zobrazit tel. číslo .
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.
Sickdays
Pružná pracovní doba
Vzdělávací kurzy
Příspěvek na stravování
Příspěvek na volný čas
Příspěvek na spoření a pojištění
Příspěvek na dopravu